Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici
Fiscalitatea.ro cauta meniu

Concediu medical. Stagiul minim de cotizare

27-Oct-2008
20509

Problema fiscala


Aveti un salariat care a fost angajat recent in unitatea dumneavoastra, fara ca anterior acesta sa mai fi obtinut venituri din alte surse. Ce se intampla in cazul in care, dupa o perioada scurta, de exemplu, de numai doua luni, i s-a acordat concediu medical pentru boli obisnuite. Beneficiaza salariatul de indemnizatie pentru incapacitate temporara de munca? Care este stagiul minim de cotizare in aceasta situatie? Care este baza de calcul al indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca? Cum se calculeaza indemnizatia in acest caz?

1. Beneficiaza salariatul de indemnizatie pentru incapacitate temporara de munca?

Dreptul la concediu si la indemnizatia de asigurari sociale este conditionat de plata contributiei pentru concedii si indemnizatii.

Stagiul de cotizare in sistemul de asigurari sociale de sanatate se constituie din insumarea perioadelor pentru care s-a achitat contributia pentru concedii si indemnizatii de catre angajator.

Stagiul minim de cotizare pentru acordarea indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca cauzata de boli obisnuite este de o luna realizata in ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acorda concediul medical. Asadar, in aceasta situatie, conditia de stagiu este indeplinita, iar salariatul beneficiaza de indemnizatie pentru incapacitate temporara de munca.

Preturi de Transfer - Curs video
Preturi de Transfer - Curs video
Vezi detalii
Cartea Verde a Contabilitatii 2016: legislatie fiscal-contabila
Cartea Verde a Contabilitatii 2016: legislatie fiscal-contabila
Vezi detalii
Totul despre documentele de contabilitate primara
Totul despre documentele de contabilitate primara
Vezi detalii

2. Care este baza de calcul al indemnizatiilor pentru incapacitate temporara de munca?

Baza de calcul se determina ca medie a veniturilor lunare din ultimele 6 luni din cele 12 luni din care se constituie stagiul de cotizare, pana la limita a 12 salarii minime brute pe tara lunar, pe baza carora se calculeaza contributia pentru concedii si indemnizatii.

In cazul in care persoana asigurata a realizat venituri pe o perioada mai mica de 6 luni, baza de calcul al indemnizatiilor o constituie media veniturilor realizate pe baza carora s-a achitat contributia.

In acest caz, media zilnica a bazei de calcul a indemnizatiilor de asigurari sociale de sanatate se determina ca raport intre suma veniturilor realizate pe cele doua luni, pe baza carora s-a achitat contributia pentru concedii si indemnizatii, si numarul total de zile pentru care s-a achitat contributia in aceasta perioada.

3. Ce acopera indemnizatia?

Din duratele de acordare a concediilor medicale, exprimate in zile calendaristice, se platesc zilele lucratoare.

La stabilirea numarului de zile ce urmeaza a fi platite, se au in vedere prevederile legale cu privire la zilele de sarbatoare declarate nelucratoare, precum si cele referitoare la stabilirea programului de lucru, prevazute prin contractele colective de munca.

Concluzie
Chiar daca pentru calculul indemnizatiei pentru incapacitate temporara de munca se ia in calcul media veniturilor din
ultimele 6 luni din cele 12 luni din care se constituie stagiul de cotizare, in cazul in care salariatul a realizat venituri pe o perioada mai mica de 6 luni, acesta beneficiaza de indemnizatie pentru incapacitate temporara de munca.

Acte normative aplicabile:
Art. 9 alin. (1), art. 73 alin. (2) din Norma de aplicare a prevederilor O.U.G. nr. 158/2005 privind concediile si
indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate, aprobata prin Ordinul ministrului sanatatii nr. 60/2006
Art. 7, art. 8 alin. (1) lit. a), art. 10 alin. (1), (5) si (6) din O.U.G. nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de
asigurari sociale de sanatate

Andrei Savescu, coordonator Taxe si Impozite - Actual

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Concediu medical. Stagiul minim de cotizare":
Rating:

Nota: 3.38 din 4 voturi
Noul Cod Fiscal: Impozite si taxe modificate in 2016

Atentie contabili!

"Noul Cod Fiscal: Impozite si taxe modificate in 2016"

Cititi modificarile in vigoare de la 1 ianuarie, analizele si sfaturile specialistilo!

Abonati-va GRATUIT si descarcati Raportul Special



x

Trimite opinia ta comunitatii Fiscalitatea.ro



Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Comentarii (4)

14-Oct-2012

4V6YpW pzvozefqpmtw

14-Oct-2012

ZpGQx2 , [url=http://kmwykgbnsprh.com/]kmwykgbnsprh[/url], [link=http://qqxibzmfnkjn.com/]qqxibzmfnkjn[/link], http://mrjltonommyl.com/

13-Oct-2012

ChZQKM wczrwoohixkv

12-Oct-2012

Felicitari pentru deemrs si pentru energia pe care o depui cu acest proiect!Legat de aceste fotografii, as opta pentru a doua varianta 1945-1947 deoarece sunt tentat sa cred ca se refera la o manifestatie in timpul sau spre finalul guvernului Petru Groza, deci inainte de detronarea regelui Mihai. Altfel nu s-ar explica lozincile privind cresterea productiei si inlaturarea speculei alaturi de soldatul rus la tribuna!. Ma gindesc ca in perioada capitalista s-ar fi militat mai mult pt zile libere, program de lucru mai scurt etc. Iar daca depasim perioada, nu s-ar mai explica steagurile americane.





Subiectele saptamanii

  • Zoom fiscal: Ce regim aplica firmele pentru premiile acordate in natura si veniturile din premii?
    • Veniturile din premii obtinute de persoane fizice sunt venituri impozabile conform art. 108 din Codul fiscal. Veniturile din premii cuprind veniturile din concursuri, altele decat cele neimpozabile, sumele primite ca urmare a participarii la Loteria bonurilor fiscale, potrivit prevederilor Ordonantei Guvernului nr. 10/2015 pentru organizarea Loteriei bonurilor fiscale, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. 166/2015, precum si din promovarea produselor/serviciilor ca urmare a...» citeste mai departe aici

  • Noutati legislative cu incidenta fiscala in perioada 18-24 iunie 2016
    • In cele ce urmeaza, va prezentam noutatile legislative din cuprinsul unui nou buletin informativ transmis de ANAF cu privire la noutatilor cu incidenta fiscala din perioada 18-24 iunie 2016. 1. Hotararea Guvernului nr.449/2016 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr.111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 52/2011 (M.Of. nr.473 din 24 iunie...» citeste mai departe aici

  • Tichetele de masa ar putea fi majorate la 13 lei
    • Parlamentarii au semnat recent o propunere legislativa prin care se doreste majorarea tichetelor de masa la 13 lei. Senatul a votat aceasta propunere care majoreaza valoarea unui tichet de masa, insa Guvernul a dat aviz negativ in conditiile in care impactul bugetar ar fi unul negativ. Proiectul a fost adoptat de plenul Senatului cu 77 de voturi favorabile. Proiectul de lege propune modificarea Legii 142/1998 privind acordarea tichetelor de masa, cu modificarile si completarile ulterioare....» citeste mai departe aici

  • Impozit nou din 2017 pentru firmele din HORECA
    • Incepand cu 1 ianuarie 2017 se va aplica o noua forma de impozit forfetar" proiectul fiind in lucru de mai mult timp. Inca din 2015, Ministerul Finantelor avea in plan reintroducerea impozitului forfetar, insa de la inceputul anului in curs. Daca initial se aplica o exceptie pentru firmele din domeniul turistic" celor de tipul restaurantelor si celor din alimentatie publica" precum si oricaror altor afaceri din zona HORECA. Proiectul de act normativ a fost adoptat saptamana aceasta de Camera...» citeste mai departe aici

  • Raportare achizitii intracomunitare de servicii. Cum declaram in D 390 si in decontul de TVA?
    • In randurile de mai jos, intrebarea se refera la situatia in care se face achizitia in leasing a unui utilaj din Suedia pentru care se achita o rata lunara de 3.198 euro si o dobanda de 710 euro. Leasingul nu are cod valid de TVA in VIES. Factura avand TVA zero. Se declara serviciul aferent ratei leasing in declaratia 390? In ce rand se va declara in decontul 300? Valoarea facturii primite de la locator se determina in lei, prin utilizarea cursului valutar in vigoare la data emiterii facturii....» citeste mai departe aici

  • Tratament investitii in mijloace fixe. Se pot incadra in categoria de investitii la mijloace fixe si lucrarile de consolidare?
    • In analiza de mai jos, avem o societate care a inchiriat un imobil pe o durata de 20 ani si care are obligatia de a plati lunar o chirie fixa conform contractului. Chiriasul efectueaza lucrari de consolidare (expertiza tehnica, autorizatie constructie, proiect, lucrari) care, potrivit contractului, cad in sarcina sa. Lucrarile de consolidare pot fi incadrate la investitii la mijloace fixe pentru care se determina o amortizare fiscala pe durata contractului de inchiriere conform prevederilor...» citeste mai departe aici

MonitorulJuridic.ro - Cel mai bun serviciu de monitorizare a actelor publicate in Monitorul Oficial

Atentie contabili!

Noul Cod Fiscal 2016!! Modificari in ceea ce priveste Impozitul pe Profit, Impozitul pe Venit si TVA-ul!

Cititi modificarile in vigoare de la 1 ianuarie, analizele si sfaturile specialistilor

Descarcati GRATUIT Raportul Special "Noul Cod Fiscal: Impozite si taxe modificate in 2016"!


2007 - 2015 RENTROP & STRATON. All rights reserved.