Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Fiscalitatea.ro cauta meniu

Inovatia in domeniul intreprinderilor e in scadere

17-Feb-2016
486

Un comunicat emis recent de Institutul National de Statistica prezinta date actualizate referitoare la ponderea intreprinderilor inovatoare din Romania. Procentul se afla in scadere cu 7,9% in intervalul 2012-2014, iar in rezumat sunt prezentate urmatoarele:

• Inovatia in intreprinderile din Romania a inregistrat un declin in perioada 2012?2014, comparativ cu perioada 2010?2012, conform rezultatelor provizorii ale cercetarii statistice privind inovatia in industrie si servicii

• Din 1232 intreprinderi mari, 332 au fost inovatoare, ceea ce inseamna ca una din 4 intreprinderi mari a inovat

• Din 27148 intreprinderi mici si mijlocii, 3313 au fost inovatoare, ceea ce inseamna ca una din 8 intreprinderi mici si mijlocii a inovat

• Mai putina inovatie atat in sectorul industriei cat si in cel al serviciilor

• O mai buna cooperare in intreprinderile inovatoare romanesti

Rezultatele provizorii ale cercetarii statistice privind inovatia arata ca, in perioada 2012?2014, in randul intreprinderilor din mediul de afaceri, ponderea intreprinderilor care au introdus sau au implementat produse, procese, metode de organizare sau metode de marketing, noi sau imbunatatite semnificativ a fost de 12,8%, in scadere cu 7,9 puncte procentuale fata de perioada 2010?2012. Din randul acestora, 6,3% au fost intreprinderi care au aplicat numai metode noi de organizare sau de marketing, in timp ce 3,5% au fost intreprinderi care au introdus sau implementat numai produse si/sau procese noi sau imbunatatite semnificativ. Din numarul total de intreprinderi 3,0% au introdus atat produse si/sau procese noi cat si metode de organizare si/sau de marketing noi sau imbunatatite semnificativ.

In perioada 2012?2014, fata de perioada anterioara analizata, 2010?2012, ponderea inovatorilor a scazut la doua din cele trei categorii de inovatori. Ponderea intreprinderilor care au implementat metode de organizare si/sau de marketing noi sau semnificativ imbunatatite a scazut cu 8,1% puncte procentuale. Ponderea acelor inovatori care au introdus atat produse si/sau procese cat si metode de organizare si/sau de marketing a inregistrat o scadere cu 1,4 puncte procentuale. Daca in perioada 2010?2012 ponderea intreprinderilor cu produse si/sau procese inovatoare a fost de 1,9%, in perioada 2012?2014 s?a inregistrat o crestere cu 1,6 puncte procentuale.

Intreprinderile mari de doua ori mai inovatoare decat intreprinderile mici si mijlocii in perioada 2012?2014, intreprinderile mari cu 250 salariati si peste, au fost mai inovatoare decat intreprinderile mici si mijlocii (IMM?uri), respectiv cu 10?249 salariati. Din numarul intreprinderilor mari, 26,9% au fost inovatoare, in timp ce din randul intreprinderilor mici si mijlocii numai 12,2% au fost inovatoare. Fata de perioada anterioara 2010?2012, ponderea intreprinderilor inovatoare mari a inregistrat o scadere cu 13,2 puncte procentuale, de la 40,1% in 2010?2012 la 26,9% in 2012?2014.

Aceeasi tendinta de scadere s?a manifestat si in randul IMM?urilor inovatoare, care de la o pondere de 19,8% in perioada 2010?2012 , au ajuns la o pondere de numai 12,2%, inregistrandu?se o scadere cu 7,6 puncte procentuale.

Mai putina inovatie atat in sectorul industriei cat si in cel al serviciilor in perioada 2012?2014, fata de perioada anterioara 2010?2012, in ambele sectoare economice (industrie si servicii) s?a inregistrat o scadere a potentialului inovator al intreprinderilor. in sectorul industriei, s?a inregistrat o scadere cu 9,8 puncte procentuale, de la 22,4% in perioada 2010?2012 la 12,6% in perioada 2012?2014. in sectorul serviciilor, scaderea este mai mica, cu 5,7 puncte procentuale, de la 18,8% in perioada 2010?2012 la 13,1% in perioada 2012?2014.

O mai buna cooperare in intreprinderile inovatoare romanesti

Fata de perioada 2010?2012, a existat o cooperare mai buna intre intreprinderi, ponderea intreprinderilor care au cooperat s?a dublat atat in sectorul industriei, cat si in sectorul serviciilor. Astfel, 15,4% din numarul intreprinderilor inovatoare au cooperat in vederea realizarii de produse sau procese noi sau imbunatatite semnificativ. Cooperarea este mai activa in randul intreprinderilor inovatoare din sectorul industriei, unde s?a inregistrat o pondere de 17,0%, spre deosebire de sectorul serviciilor unde ponderea intreprinderilor care au cooperat in perioada 2012?2014 a fost de 13,9%.

Sursa: Institutul National de Statistica

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Inovatia in domeniul intreprinderilor e in scadere":
Rating:

Nota: 5 din 1 voturi
Codul Fiscal 2018 - Care Cheltuieli sunt Deductibile si care NU sunt?

Atentie contabili!

Cheltuieli Deductibile - exemple si explicatii‚Äč
Cititi si respectati modificarile din Codul Fiscal

Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
Codul Fiscal 2018 - Care Cheltuieli sunt Deductibile si care NU sunt?


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016



x

Trimite opinia ta comunitatii Fiscalitatea.ro



Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!




Subiectele saptamanii

  • Constructii - Fluctuatii ale cifrei de afaceri. Stabilirea salariului minim
    • Pentru ca inca nu s-au oferit clarificari privind normele de aplicare ale OUG 114/2018, intrebarile contribuabililor si nelamuririle continua sa curga. Asadar, in analiza propusa astazi vom aborda un subiect pe aceasta tema. Mai exact, unul dintre specialistii nostri va vorbi despre stabilirea salariilor minime, in conditiile in care o companie are mai multe domenii de activitate. Acesta este cazul de la care s-a pornit in analiza noastra: "SC x SRL are cod CAEN principal 4321 - Lucrari de...» citeste mai departe aici

  • STUDIU: Cum sunt afectate firmele de constructii de aplicarea OUG 114? Costurile, mai mari cu 5-28%
    • In timp ce angajatii care pana la 1 ianuarie 2019 primeau salariul minim au de castigat in urma aplicarii Ordonantei de Urgenta 114/2018, se pare ca nu la fel de norocosi se simt si angajatorii care au un numar considerabil de salariati pe care-i platesc cu minimul pe economie. Un studiu realizat de compania de consultanta Cromwell Evan Global releva faptul ca firmele obligate sa aplice OUG 114 – privind anumite masuri fiscal-bugetare – vor avea costuri suplimentare cuprinse intre 5...» citeste mai departe aici

  • Ministrul Muncii: Cine vrea o pensie mai mare, sa-si mai ia un job!
    • Ministrul Muncii si Justitiei Sociale este de parere ca pensiile ar trebui sa se bazeze strict pe contributivitate, iar cine vrea o pensie mai mare, ar trebui sa isi mai ia un job, ca sa isi creasca veniturile. Invitat la o emisiune TV, miercuri seara, si intrebat daca este "fericit ca exista pensii speciale", ministrul Muncii, Marius Budai, a subliniat ca, in opinia sa, pensiile nu ar trebui sa se bazeze pe altceva decat pe contributivitate. "E un sistem pe care nu il gestioneaza ministrul...» citeste mai departe aici

  • Proiect MFP: Plafonul pentru programul "Investeste in tine" 2019, stabilit la 1 miliard de lei
    • Ministerul Finantelor Publice a pus in dezbatere publica un proiect de act normativ, care stabileste ca plafonul pentru 2019 al programului „Investeste in tine” sa fie de 1 miliard de lei. Demarat la sfarsitul lunii octombrie 2018, programul a avut alocat pentru anul trecut un plafon de 600 de milioane de lei, din care au fost acordate 29,4 de milioane de lei, aferente unui numar de 1.049 de garantii, cu o valoare a finantarilor de 36,42 de milioane lei. Programul are ca obiect...» citeste mai departe aici

© 2007 - 2019 RENTROP & STRATON. All rights reserved.

Atentie contabili!

Cheltuieli Deductibile - exemple si explicatii‚Äč
Cititi si respectati modificarile din Codul Fiscal

Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
Codul Fiscal 2018 - Care Cheltuieli sunt Deductibile si care NU sunt?

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016