Fiscalitatea.ro
» Legislatia fiscala actualizata 2019 »
MFP: Principalele modificari fiscale in 2018 Anul 2018 a adus un record al modificarilor fiscale, Codul fiscal fiind modificat de nu mai putin de 120 de ori.
Astfel, in primele trei luni din 2018, prin 8 acte normative, au fost modificate/completate 120 de articole din Codul fiscal, potrivit unui comunicat publicat de Consiliul National al intreprinderilor Private Mici si Mijlocii din Romania (CNIPMMR).
Ministerul Finantelor Publice (MFP) a publicat Programul de convergenta 2018-2021, care ne arata, printre altele, care sunt principalele modificari fiscale.
- Contribuabilii platitori de impozit pe profit sunt incurajati sa isi declare in mod transparent obligatiile fiscale. Aceasta perfectionare a cadrului legislativ de impozitare a profiturilor corespunde abordarilor de la nivelul Uniunii Europene, astfel cum au fost exprimate in cuprinsul "Directivei 2016/1164 a Consiliului privind stabilirea normelor impotriva practicilor de evitare a obligatiilor fiscale care au incidenta directa asupra functionarii pietei interne", a carei transpunere in legislatia nationala a fost, in acest fel, realizata.
- Consolidarea incasarilor din domeniul impozitului pe profit, prin marirea bazei de impozitare, sens in care s-a restrans deducerea cheltuielilor generate de operatiunile de cesiune de creante.
- Din 2018, au fost modificate conditiile de incadrare a persoanelor juridice romane in categoria microintreprinderilor:
a) majorarea nivelului veniturilor realizate la data de 31 decembrie a anului fiscal precedent de la 500.000 euro la 1.000.000 euro;
b) eliminarea conditiei privind realizarea veniturilor din consultanta si management in proportie de 20% din veniturile totale;
c) eliminarea activitatilor pentru care contribuabilii nu aplica acest sistem de impunere (Fondul de garantare a depozitelor in sistemul bancar, Fondul de compensare a investitorilor, Fondul de garantare a pensiilor private, Fondul de garantare a asiguratilor)
- Microintreprinderile care au subscris un capital social de cel putin 45.000 lei si au cel putin 2 salariati pot opta, o singura data, sa aplice prevederile titlului II "Impozitul pe profit" incepand cu trimestrul in care aceste conditii sunt indeplinite cumulativ, optiunea fiind definitiva.
- Reducerea cotei de impozit pe venit, de la 16% la 10%.
- Majorarea nivelului salariului lunar brut in functie de care se acorda deducerea personala, precum si majorarea nivelului deducerilor personale, in suma fixa, acordate persoanelor care realizeaza venituri din salarii si asimilate salariilor de pana la 1.950 lei si majorarea deducerilor personale acordate in mod degresiv persoanelor fizice care realizeaza venituri din salarii si asimilate salariilor pana la valoarea de 3.600 lei, inclusiv.
- Simplificarea obligatiilor declarative ale persoanelor fizice, prin comasarea unui numar de 7 declaratii, intr-o declaratie unica si efectuarea platilor oricand in cursul anului pana la termenul de 15 martie, inclusiv, al anului urmator celui de realizare a veniturilor.
- Reducerea cotei totale a contributiilor sociale obligatorii, in total cu 2 puncte procentuale.
- Nivelul contributiilor a scazut cu 2 puncte procentuale, astfel ca, din totalul de 39,25% contributii platite la un salariu brut, se platesc 37,25%. Din totalul de 22,75% contributii datorate de angajator, 20 de puncte procentuale s-au transferat catre salariat. in total, din salariul brut, 35% sunt contributii retinute de angajator in numele salariatului iar contributiile ramase in sarcina angajatorului, respectiv 2,75% au scazut la 2,25% si acopera riscurile de somaj, accidente de munca, concediu medical, creante salariale. Acestea din urma sunt cuprinse intr-o singura contributie, care se numeste contributie asiguratorie pentru munca.
- Modificarea modului de stabilire a CAS si a CASS, in cazul persoanelor fizice care desfasoara activitati independente sau alte categorii de venituri, in sensul ca aceste persoane nu mai datoreaza contributiile sociale asupra venitului realizat:
a) baza de calcul a CAS este venitul ales, care este cel putin egal cu salariul minim brut pe tara;
b) baza de calcul a CASS este salariul minim brut pe tara.
Aplicarea optionala a unui mecanism de colectare a TVA, iar pentru anumite categorii de persoane impozabile aplicarea obligatorie a mecanismului de plata defalcata a TVA, respectiv cele care:
- la 31 decembrie 2017 inregistreaza obligatii fiscale reprezentand TVA, cu exceptia celor a caror executare silita este suspendata, in cuantum mai mare de 15.000 de lei in cazul contribuabililor mari, 10.000 de lei in cazul contribuabililor mijlocii, 5.000 de lei pentru restul contribuabililor, daca aceste obligatii nu sunt achitate pana la data de 31 ianuarie 2018
- incepand cu data de 1 ianuarie 2018 inregistreaza obligatii fiscale reprezentand TVA, restante, neachitate in termen de 60 de zile lucratoare de la scadenta, cu exceptia celor a caror executare silita este suspendata, in cuantum mai mare de 15.000 de 36 lei in cazul contribuabililor mari, 10.000 de lei in cazul contribuabililor mijlocii, 5.000 de lei pentru restul contribuabililor
- se afla sub incidenta legislatiei nationale privind procedurile de prevenire a insolventei si de insolventa
Programul de convergenta 2018-2021
Cheltuieli Deductibile - exemple si explicatii
Cititi si respectati modificarile din Codul Fiscal
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
Codul Fiscal 2018 - Care Cheltuieli sunt Deductibile si care NU sunt?
