Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Sume primite pentru participarea in comisii. Contributii sociale datorate

24-Aug-2012
20597
O societate este obligata sa faca plata pentru membrii unei comisii care efectueaza o evaluare care cu durata de doua luni calendaristice. Pentru fiecare luna, membrii comisiei sunt remunerati cu o anumita indemnizatie bruta si niciunul dintre acestia nu este angajatul institutiei in cauza, ei fiind angajatii altor institutii din subordinea ministerului care a eliberat ordinul privind evaluarea.

Vom stabili, prin cele ce urmeaza, daca in afara de impozitul pe venit de 16%, societatea trebuie sa mai retina si contributiile de asigurari sociale din indemnizatia acestor membri, avand in vedere ca activitatea lor nu are caracter de continuitate.


1. Cum se schimba situatia in cazul in care activitatea unei comisii de acest gen are caracter de continuitate, adica membrii beneficiaza de o indemnizatie lunara pe o perioada de cativa ani?

2. Cum va fi gestionata situatia in cazul in care unul dintre membri ar fi si salariatul societatii? In ce mod va fi tratata indemnizatia cuvenita ca urmare a activitatii sale intr-o comisie care isi desfasoara activitatea cf. celor prevazute la pct.1 ( mai multi ani consecutivi). Va fi aceasta indemnizatie cumulata cu drepturile salariale cuvenite si se vor retine toate contributiile salariale datorate?


Raspuns:

Conform art. 296 indice 4 alin. (1) lit. g) din Codul fiscal , baza lunara de calcul al contributiilor sociale individuale obligatorii, in cazul persoanelor prevazute la art. 296 indice 3 lit. a) si b), reprezinta castigul brut realizat din activitati dependente, in tara si in strainatate, cu respectarea prevederilor instrumentelor juridice internationale la care Romania este parte, care include:
g) sumele primite de membrii comisiei de cenzori sau comitetului de audit, dupa caz, precum si sumele primite pentru participarea in consilii, comisii, comitete si altele asemenea;
Asadar, sumele primite pentru participarea in comisii intra in baza de calcul al contributiilor individuale obligatorii.

La pct. 4 si 5 din Norma metodologica de aplicare a acestei prevederi din Codul fiscal se prevede ca sumele prevazute la art. 296 indice 4 alin. (1) lit. e) si g) din Codul fiscal , cu exceptia indemnizatiilor de sedinta primite de consilierii locali, judeteni sau ai municipiului Bucuresti, intra in baza de calcul al contributiei individuale de asigurari sociale, indiferent daca persoanele respective sunt din cadrul aceleiasi societati ori din afara ei, indiferent daca sunt pensionari sau angajati cu contract individual de munca. Se includ in baza de calcul al contributiilor de asigurari sociale de sanatate sumele prevazute la art. 296 indice 4 alin. (1) lit. e) si g) din Codul fiscal .

Exceptii de la plata contributiilor sociale pentru sumele primite pentru participarea in comisii regasim in ceea ce priveste:
- contributia de asigurari pentru somaj (art. 296 indice 16 lit. c1);
- contributia de asigurare pentru accidente de munca si boli profesionale (art. 296 indice 16 lit. d1);
- contributia pentru concedii si indemnizatii de asigurari sociale de sanatate (art. 296 indice 16 lit. e2);
- contributia la Fondul de garantare pentru plata creantelor salariale (art. 296 indice 16 lit. f)

In consecinta pentru sumele primate pentru participarea in comisii se datoreaza
- contributiile de asigurari sociale datorate bugetului asigurarilor sociale de stat (angajator si salariat);
- contributiile de asigurari sociale de sanatate datorate bugetului Fondului national unic de asigurari sociale de sanatate (angajator si salariat).

Codul fiscal nu face distinctie in ceea ce priveste contributiile sociale dupa cum activitatea este prestata in cadrul comisiei ocazional sau cu caracter de continuitate astfel incat apreciem ca se datoreaza aceleasi contributii sociale in ambele situatii. In cazul salariatului societatii platitoare a sumelor recomandam includerea acestora in veniturile salariale pentru a nu risca reconsiderarea acestora de catre organele fiscale.



Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri



Urmareste-ne pe Google News
Atentie contabili!

Raport GRATUIT

Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege

Descarca raportul gratuit
Explicatii clare pentru munca ta zilnica.



Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege






Sfaturi de la experti



Subiectele saptamanii

  • ATENTIE! Reguli fiscale esentiale pentru cabinetele medicale in 2026

    • Fiscalitatea cabinetelor medicale este, fara indoiala, unul dintre cele mai complexe si mai putin documentate domenii din contabilitatea romaneasca. Un cabinet medical are reguli proprii de TVA, regimuri speciale de amortizare, particularitati legate de POS, angajari, consultatii online, chirii, investitii in echipamente si o legislatie care se schimba constant, adesea fara clarificari suficiente. Daca ai printre clienti CMI-uri, clinici, medici care activeaza ca PFA sau PFI, stii deja ca o...» citeste mai departe aici

  • Declaratia 112 se modifica de la 1 iulie 2026. ANAF a publicat in MO noul formular

    • Marti, 2 iunie 2026, a fost publicat in Monitorul Oficial noul model al declaratiei 112 privind contributiile sociale, impozitul pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate. Modificarile reflecta schimbari legislative importante introduse prin doua ordonante de urgenta adoptate in ultimul an si care produc efecte directe asupra modului in care angajatorii calculeaza si raporteaza obligatiile salariale. Vom analiza in acest articol ce trebuie sa stie angajatorii despre noua versiune,...» citeste mai departe aici

  • Poprirea salariala: cum se calculeaza corect si care sunt inregistrarile contabile

    • Primirea unei adrese de poprire de la un executor judecatoresc este, pentru multi angajatori, o situatie cu care nu se confrunta frecvent si, de multe ori, genereaza confuzie. Cat se retine? Din ce baza se calculeaza? Cum se inregistreaza in contabilitate? Ce se intampla daca suma totala din adresa de poprire este mai mare decat ce se poate retine lunar? In acest articol vom analiza cum se procedeaza in cazul popririlor pe salariu, inclusiv cum se calculeaza, care este limita maxima care se...» citeste mai departe aici

  • De ce contabilii care gestioneaza ONG-uri gresesc cel mai des si cum sa nu fii unul dintre ei

    • Multi contabili care preiau in portofoliu primul ONG fac aceeasi greseala: aplica logica contabilitatii comerciale si spera ca diferentele sunt minore. Nu sunt. Organizatiile nonprofit functioneaza dupa un cadru contabil si fiscal complet diferit - plan de conturi distinct, regim special de TVA, tratamente specifice pentru sponsorizari, donatii si fonduri nerambursabile, obligatii de raportare financiara cu particularitati proprii si o legislatie care s-a modificat de mai multe ori in ultimii...» citeste mai departe aici

  • SAF-T D406: Raspunsuri la intrebarile pe care contabilii le pun cel mai des si greselile care atrag amenzi

    • Declaratia SAF-T D406 a intrat deja in rutina contabila a majoritatii firmelor, dar asta nu inseamna ca toate situatiile sunt clare. Ce faci cand societatea intra in lichidare - mai depui D406 si pana cand? Firma are activitatea suspendata la ONRC - mai exista obligatie de depunere? Ai descoperit o eroare dupa ce ai transmis fisierul - cum depui rectificativa si in cat timp, ca sa eviti amenda? Iar daca esti PFA sau intreprindere individuala, te priveste sau nu aceasta obligatie? In acest...» citeste mai departe aici

Atentie contabili!
Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege
Modificari importante in Codul fiscal!
Descarcati GRATUIT
Raportul Special

realizat de specialisti
Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016