Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Din 1 iunie 2022 salariul minim in agricultura si alimentatie este 3.000 lei. Coduri CAEN care au aceasta obligatie

29-Aug-2022
4089
Din 1 iunie 2022 salariul minim in agricultura si alimentatie este 3.000 lei. Coduri CAEN care au aceasta obligatie
Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google

Societate comerciala cu 2 salariati si cod CAEN PRINCIPAL 0113. Nu obtine venituri din aceasta activitate de agricultura, in schimb obtine venituri din cod CAEN 4711 comert. Exista obligatia majorarii salariului la 3000 lei daca personalul nu lucreaza in agricultura si daca nu se obtin venituri din agricultura?

• Tip societate: S.R.L.
• Numar de angajati: 1-9 angajati
• Platitoare TVA: Da
• Cod CAEN: 0113

Raspunsul consilierului juridic Rodica Mantescu: 

Conform art. III din Legea 135/2020, prin derogare de la prevederile art. 164 alin. (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, pana la sfarsitul anului 2022, pentru sectorul agricol si in industria alimentara, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata va fi de minimum 3.000 lei lunar, fara a include indemnizatiile, sporurile si alte adaosuri, pentru un program normal de lucru in medie de 167,333 ore pe luna, reprezentand in medie 17,928 lei/ora.

(2)In perioada 1 ianuarie 2023-31 decembrie 2028, pentru sectorul agricol si in industria alimentara, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata va fi de minimum 3.000 lei lunar, fara a include indemnizatiile, sporurile si alte adaosuri, pentru un program normal de lucru in medie de 167,333 ore pe luna.

(3) Prevederile alin. (1) si (2) se aplica exclusiv domeniilor de activitate prevazute la art. 60 pct. 7 din Legea nr. 227/2015, cu modificarile si completarile ulterioare, precum si cu modificarile si completarile aduse prin prezenta lege.

Domeniile de activitate prevazute la art. 60 pct. 7 sunt:

1.cod CAEN 01: Agricultura, vanatoare si servicii anexe
011 - Cultivarea plantelor nepermanente;
012 - Cultivarea plantelor din culturi permanente;
013 - Cultivarea plantelor pentru inmultire;
014 - Cresterea animalelor;
015 - Activitati in ferme mixte (cultura vegetala combinata cu cresterea animalelor);
016 - Activitati auxiliare agriculturii si activitati dupa recoltare;

2.cod CAEN 10: Industria alimentara;

Rezulta ca pentru salariatii angajatorilor care desfasoara activitate corespunzatoare codului CAEN 0113 salariul de baza minim brut pe tara este de 3000 lei incepand cu data de 01 iunie.

Astfel, din prevederea legala citata rezulta ca obligatia de acordare a salariului minim de 3000 lei exista daca agajatorul desfasoara activitate corespunzatoare oricaruia dintre codurile CAEN mentionate.

Textul citat nu conditioneaza acordarea salariului minim de realizarea cifrei de afaceri de 80%. In consecinta, obligatia de acordare a salariului minim de 3000 lei o are angajatorul care desfasoara activitate corespunzatoare unuia dintre codurile mentionate inclusiv codul 0113 chiar daca nu beneficiaza de facilitati intrucat textul nu conditioneaza acordarea salariului minim de beneficiul facilitatilor.

In concluzie, daca angajatorul din situatia expusa nu desfasoara activitate corespunzatoare codului CAEN 0113 nu are obligatia de acordare a salariului minim de 3000 lei. Angajatorul trebuie sa dovedeasca faptul ca nu desfasoara activitate corespunzatoare codului CAEN 0113. Cea mai facila modalitate de a efectua aceasta dovada consta in eliminarea de la registrul comertului a autorizarii pentru desfasurarea activitatii corespunzatoare codului CAEN 0113 din declaratia pe proprie raspundere. 

 

Raspuns oferit de specialistii Portal Codul Fiscal. Afla AICI cum poti beneficia si tu de consultanta specializata marca Rentrop&Straton.

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri



Urmareste-ne pe Google News
Atentie contabili!

Raport GRATUIT

Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege

Descarca raportul gratuit
Explicatii clare pentru munca ta zilnica.



Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege






Sfaturi de la experti



Subiectele saptamanii

  • Poti avea PFA si SRL in acelasi timp? Ce trebuie sa stii in 2026

    • Pentru antreprenorii care vor sa isi diversifice activitatea, detinerea simultana a unui PFA si SRL poate parea o solutie ideala. Vom discuta in acest articol daca poti avea PFA si SRL in acelasi timp si daca da, care sunt implicatiile fiscale. De asemenea, analizam si care sunt diferentele intre cele doua forme de organizare, ce avantaje si dezavantaje exista, astfel incat sa iei cea mai buna decizie pentru afacerea ta. Ce trebuie sa stii pe scurt: Un antreprenor poate avea in acelasi timp un...» citeste mai departe aici

  • Raspunderea solidara pentru obligatiile fiscale restante. Ce trebuie NEAPARAT sa stii despre noua procedura ANAF

    • Ordinul ANAF nr. 1163/2026 pentru aprobarea Procedurii de atragere a raspunderii solidare reglementate de art. 25 si 26 din Codul de procedura fiscala a fost publicat in Monitorul Oficial nr. 859 din 14 octombrie 2026. Noua procedura stabileste modul in care organele fiscale trebuie sa analizeze situatiile in care o alta persoana poate fi obligata sa raspunda pentru obligatiile fiscale restante ale debitorului. Un element important este faptul ca raspunderea solidara nu trebuie atrasa automat...» citeste mai departe aici

Atentie contabili!
Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege
Modificari importante in Codul fiscal!
Descarcati GRATUIT
Raportul Special

realizat de specialisti
Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016