
Atentie contabili!
Codul Fiscal s-a modificat in 2021!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
Modificari in Codul Fiscal 2021 - 10 Politici si Proceduri Contabile actualizate la zi
OUG care a adus Revolutia Fiscala vine cu schimbari semnificative pentru salariati si angajatori, printre care reducerea impozitului de la 16% la 10% de la 1 ianuarie 2018, trecerea contributiilor sociale in sarcina salariatului si reducerea numarului acestora de la 9 la 3, informeaza mediafax.ro.
Salariul minim
Incepand cu 1 ianuarie 2018, salariul minim brut pe economie a crescut de la 1.450 de lei la 1.900 de lei lunar.
Salariul minim brut se stabileste la 1.900 de lei lunar pentru un program complet de lucru de 166,66 ore, in medie, pe luna, in anul 2018, reprezentand 11,40 lei/ora.
Contributii sociale
Modificarile aduse Codului Fiscal, intrate deja in vigoare, prevad transferul contributiilor la pensie si sanatate integral in sarcina angajatului, precum si plata defalcata a TVA.
Incepand cu 1 ianuarie 2018, angajatul va datora contributii la fondurile de pensie si sanatate. Angajatorului ii va reveni retinerea si virarea acestor sume.
Noile cote de contributii sunt 25% din salariul brut la CAS (pensie) si 10% la CASS (sanatate).
In ceea ce priveste impozitul pe venit, acesta va scadea de la 16% la 10%.
Codul Fiscal s-a modificat in 2021!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
Modificari in Codul Fiscal 2021 - 10 Politici si Proceduri Contabile actualizate la zi
Intrebare: Factura de voucher retur emisa de catre Emag o vom inregistra doar prin note contabile fara a fi nevoiti sa o inregistram ca si intrare ce va fi transmisa in D394?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: In cazul in care se acorda bonus salarial pentru anul 2020 la provizionul inregistrat (6812 = 1518), pe langa valoarea bruta a bonusului se adauga si valoarea contributiilor asiguratorii in munca?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<