
Raportul Special
realizat de specialisti
Nu mai trebuie sa consideri joburile viitorului ca simple surse de venit, ci ca oportunitati pentru a te dezvolta constant atat profesional, cat si personal. Un manager modern stie deja ca focusul pentru un business sustenabil al viitorului este sa puna accent pe nevoile tale si sa-ti creeze conditii de lucru creative si sigure, prin care sa devii mai performant si sa aduci beneficii companiei. Cauta si tu asemenea oportunitati in viata profesionala, urmarind cele 4 puncte-cheie care fac diferenta intre un simplu job si o cariera de succes.
1. Focus pe „people centricity”
Este timpul ca noul tau job sa se orienteze catre acele companii care au drept strategie conceptul de „people centricity”. Asta inseamna ca managerii cu viziune si deschisi tot timpul la idei inovatoare au ca prioritate focusul pe oamenii din echipa lor.
Companiile care imbratiseaza acest concept iti vor permite sa inveti si sa cresti profesional intr-un mod organizat. Dincolo de asta, managerii si liderii de departament au rolul de a te trata cu empatie si apreciere fata de activitatea depusa, dar au in vedere si starea ta de bine, atat fizica, cat si emotionala. Asta nu poate duce decat la o cultura organizationala sanatoasa, in care poti comunica si lucra eficient.
Liviu Tudor, fondatorul Genesis Property, vine intocmai cu acest concept de focus pe oameni prin YUNITY Park. Mai mult decat atat, prezinta stilul de lucru al viitorului, in care viata profesionala si personala se regasesc intr-un spatiu comun, construit ingenios.
2. Eliminarea factorilor de stres
O cariera de succes se bazeaza si pe eliminarea unor factori de stres, cum ar fi teama ca locul de munca nu este suficient de sigur din perspectiva protectiei sanitare.
Regandirea spatiilor de birouri, in vederea protejarii sanatatii angajatilor si a personalului, se poate implementa cu certificatul IMMUNE Building Standard™, care prevede un set de masuri menite sa diminueze riscurile de imbolnavire cu virusuri precum Covid-19. Daca esti printre cei care cauta o astfel de oportunitate, in contextul pandemic inca prezent, elimina aceasta grija stresanta care iti poate afecta creativitatea si productivitatea la birou.
PortalContabilitate ro - acces 12 luni consultanta in scris si telefonica 30 intrebari
Ghidul practic al contabilitatii Legislatie explicata - Exemple detaliate - Monografii contabile complete
Autoturisme pe firma Regim fiscal-contabil
3. Companii inovative
Alege companiile adaptate la noul mod de lucru al viitorului, care iti ofera posibilitatea unui program de lucru flexibil, adaptat nevoilor tale, cu spatii de co-working si birouri satelit, in care viata profesionala si personala sa fie in echilibru. De asemenea, te poti bucura de oportunitatea de a colabora ca freelancer, daca acesta este obiectivul tau profesional.
Companiile inovative se adapteaza cerintelor de moment si implementeaza strategii menite sa le asigure performante financiare si succese notabile, fara a neglija cea mai importanta resursa: angajatii.
4. Echilibru si dezvoltare constanta
Nu in ultimul rand, pregatirea profesionala, respectiv investitia in dezvoltarea ta constanta, trebuie sa fie un demers prioritar. Pentru a evolua si a explora oportunitatile profesionale care se pot ivi la un moment dat, nu te limita doar la ce stii sa faci, ci alege sa descoperi lucruri noi. O poti face pe cont propriu, prin self learning, insa multe companii iti pun la dispozitie resurse valoroase si „know-how” pentru a reusi sa te dezvolti profesional si uman.
Dincolo de asta, nu-ti neglija viata personala si angajeaza-te in acele companii care pun accent pe „Work-Life Balance”. Echilibrul dintre cariera si timpul tau liber este esential.
Prin urmare, o cariera de succes vine cu multe beneficii zilnice si oportunitati reale de avansare, spre deosebire de un simplu job, care inseamna o rutina anosta si o dezvoltare nesemnificativa. Cariera de succes iti poate aduce cu adevarat satisfactiile profesionale si personale cuvenite, iar punctele-cheie mentionate mai sus sunt menite sa te ajute sa faci alegerile corecte.
Sursa foto: Shutterstock
Modificari importante in Codul fiscal!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
MODIFICARILE din Declaratia SAF-T Obligatiile pentru contribuabilii mici
Articole similare
15 sfaturi care sa te ajute in cariera si in tot ceea ce faci. EditorialCele mai de succes companii la nivel international: cum transformi un start-upSe cauta consultanti, contabili, manageri sau economisti. Vezi locurile disponile in banci!Tot mai putini angajati in aparatul bugetarAgentii economici din Spatiul Economic European ofera 1.247 de locuri de munca pentru romaniUltimele articole
Drepturi la locul de munca: Ce este important de stiut inainte de a semna un contract. Sfaturi de la agregatorul de locuri de munca JoobleTop 10 meserii de viitor bine platite. Ce domenii se vor dezvolta rapid!Vrei sa devii sofer Uber? Iata ce trebuie sa faci pentru a obtine un atestat transport alternativTop 5 calitati ale unui bun managerLucrezi in domeniul fiscal-contabil si cunosti la perfectie legislatia? Rentrop& Straton te asteapta in echipa!Articole similare
Editorial: Nu pretul e problema consultantilor fiscali care raman fara clientiRevista Romana de TVA nr. 32, noiembrie 2009Comisia infiinteaza o platforma pentru intreprinzatorii de marcaTitlul IX, Capitolul 5Florin Citu, audiat pentru functia de ministru al Finantelor: Obiectivul - eradicarea treptata a saraciei din RomaniaUltimele articole
Examen Consultant Fiscal 2025. 4 + grile pentru nota 10 la examen!Factura storno: ce este, in ce situatii ai nevoie de ea si studii de caz utile5 moduri de a fi pregatit in caz de recesiuneDrepturi la locul de munca: Ce este important de stiut inainte de a semna un contract. Sfaturi de la agregatorul de locuri de munca JoobleCalendarul contabilului modern cu familia in prim-planArticole similare
Vreti un post de consultant junior sau intern in departamentul de audit si consultanta fiscala? PwC Romania recruteaza minimum 120 de tineri absolventi si masteranziForta de munca pentru firme va fi imbunatatita cu sprijinul unor centre comunitare7 beneficii extra salariale pe care le poti primi din partea unui angajatorPrimii pasi in antreprenoriat: ce trebuie sa stii inainte sa iti deschizi propria afacereOrganizare evenimente in afara teritoriului Romaniei. Ce tratament fiscal se aplica?Ultimele articole
Cultura muncii in Scandinavia: Diferente cheie si sfaturi pentru o adaptare rapidaSunteti profesionist cu experienta in sectorul public?Cum sa devii o persoana mai puternica in 2021Avantaje salariale. Cum facem inregistrarile contabile?Sfaturi de la experti
Investitii pe termen scurt si pe termen lung. Criptomonede
Intrebare: Asociatul unic al microintreprinderii intentioneaza sa achizitioneze actiuni si criptomonede, din veniturile societatii. 1. Care este monografia contabila? 2. Ce obligatii declarative si de plata intervin?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Cota de impozitare cladiri agricole. Aplicare cota aditionala. Restituire impozit
Intrebare: Societatea a primit decizii de impunere pentru anii 2024 si 2025, cu o cota de 0,57% pentru constructiile agricole, decizii de impunere pe care nu le-a contestat in termenul legal de 45 de zile de la primire. La aceasta cota, prin...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Subiectele saptamanii
Va recomandam
Solutii complete de legislatia munciiDepunere declaratiiPortal PFABlogul specialistuluiCertificatul de atestare fiscalaCodul fiscal 2025Stiri juridiceIdei de afaceriInfoinstitutiiLink-uri utile
Codul muncii 2025Legea pensiilorAfaceri profitabile Declaratii fiscaleLegea contabilitatii 2025Monitorul oficialCodul civilCodul penal 2025Legislatie TVA