
Raportul Special
realizat de specialisti
In contextul amnistiei fiscale din Legea nr.72/2022, pentru diurnele recalificate in venituri salariale in anii anteriori de catre Agentia Nationala de Administrare Fiscala (ANAF), s-a stabilit ca asemenea reincadrari sunt posibile numai in baza unei colaborari cu personalul de control din cadrul inspectoratelor teritoriale de munca (ITM-uri), asa cum este precizat de ITM Salaj intr-un comunicat de presa.
In acest sens, a fost elaborata o procedura, inclusa in Ordinul comun al Ministerului Muncii si al Ministerului Finantelor nr. 874/1429/2023, care permite reincadrarea diurnelor ca venituri salariale.
Institutia mentioneaza ca sintagma „diurne” este un termen generic care cuprinde indemnizatia de delegare, indemnizatia de detasare, indemnizatia de detasare transnationala si indemnizatia de mobilitate.
Conform procedurii, exista doua situatii in care se poate ajunge la o reincadrare a diurnelor.
Prima situatie este aceea in care inspectorii de munca deruleaza actiuni proprii de control la angajatorii care platesc diurne salariatilor. In baza documentelor furnizate de angajatori la verificari, inspectorii ITM stabilesc natura veniturilor acordate sub forma de diurne, respectiv daca se incadreaza in prevederile legale incidente sau daca aceste venituri sunt, de fapt, de natura salariala.
Procesele-verbale incheiate de inspectorii de munca sunt transmise apoi, in maximum 45 de zile lucratoare, la ANAF, pentru a fi avute in vedere la inspectiile fiscale viitoare.
In urma verificarilor, reincadrarile sunt reflectate in decizii de impunere prin care angajatorii sunt obligati la plata de taxe salariale pentru diurnele recalificate (impozit pe venit si contributii sociale obligatorii).
A doua situatie este aceea in care ANAF deruleaza pe cont propriu verificari la angajatori si identifica situatii de acordare a diurnelor va cere ITM ca in maximum 15 zile lucratoare, sa efectueze controale si sa confirme natura concreta a veniturilor.
Manual de politici contabile - Stick USB
Analiza financiara comparativa intreprinderea romaneasca in comparatie cu modelul nordamerican
PortalContabilitate ro - acces 12 luni consultanta in scris si telefonica 30 intrebari
Dupa finalizarea controalelor inspectorilor de munca si transmiterea proceselor-verbale, personalul de control al ANAF poate derula propriile verificari pentru a emite decizii de impunere pentru reincadrarea diurnelor, acolo unde este cazul.
Sursa: ITM
Modificari importante in Codul fiscal!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
Modificari FISCALE aduse de Legea Austeritatii. Explicatii si Exemple
Articole similare
Studiu de caz: Decontare cheltuieli de deplasare efectuate in strainatate. HG 518/1995PFA, SRL sau salariat? Cea mai buna solutie de realizare a veniturilor in 2016DIURNA externa. Cum se calculeaza si ce documente justificative sunt necesareCheltuieli cu transportul si cazarea partenerilor nerezidentiCodul fiscal in 199 intrebari si raspunsuri. Un vis devenit realitate!Ultimele articole
DIURNA. Ce este, cum se acorda + un MODEL de calcul pentru DIURNA interna si cea externaCheltuieli deductibile PFA: bilet, transport, cazare, DIURNA - ce poti deconta legalDeductibilitate cheltuieli. Cum sunt incadrate cheltuielile cu DIURNA soferilorDeductibilitate cheltuieli. Sunt deductibile sau nu cheltuielile de PROTOCOL, DIURNA si pentru CADOURI?Acordare DIURNA administrator. Este aceasta o cheltuiala deductibila sau nu?Sfaturi de la experti
Aplicarea sistemului RO e-Factura pentru serviciile cu locul prestarii in alt stat membru
Intrebare: Mentionez ca furnizorul nu a transmis factura prin SPV.
In acest caz, cum procedez?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Cum setati in SAGA NC pentru AIC fara gestiune - raportare SAF-T si Intrastat
Intrebare: Nu stiu cum sa fac acest lucru in soft Saga. Anterior, ii intrebasem pe cei de la SAGA daca pot da codul NC fara sa creez articol de stoc si mi-au spus ca nu se poate.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Subiectele saptamanii
Ce beneficii si facilitati salariale neimpozabile pot acorda angajatorii salariatilor intr-un an
Declaratia 101. Cum sa o completati daca treceti de la impozit micro la impozit pe profit in 2025
Registru Unic de Control. Este necesar un nou registru la schimbarea sediului social?
Obligatiilor companiilor in ceea ce priveste inregistrarea si raportarile la O.N.P.C.S.B
Lichidare firma. Exemplu de MONOGRAFIE contabila utila in 2025 daca va inchideti firma
Va recomandam
Solutii complete de legislatia munciiDepunere declaratiiPortal PFABlogul specialistuluiCertificatul de atestare fiscalaCodul fiscal 2025Stiri juridiceIdei de afaceriInfoinstitutiiLink-uri utile
Codul muncii 2025Legea pensiilorAfaceri profitabile Declaratii fiscaleLegea contabilitatii 2025Monitorul oficialCodul civilCodul penal 2025Legislatie TVA