
Raportul Special
realizat de specialisti
Conform Legii 221/2021, angajatii care se vaccineaza impotriva Covid-19 pot beneficia, la cerere, de o zi libera platita din partea angajatorului. Documentul trebuie trimis departamentului de HR inainte de a efectua vaccinul propriu-zis.
Potrivit Legii nr. 221 din 26 iulie 2021, persoanele care se vaccineaza impotriva COVID-19 beneficiaza, la cerere, de urmatoarele drepturi:
a) cate o zi libera platita, care nu se include in durata concediului de odihna, pentru fiecare doza de vaccin efectuata, in cazul angajatilor din sistemul public si privat;
b) cate o zi de scutire pentru frecventarea cursurilor, pentru fiecare doza de vaccin efectuata, in cazul elevilor si studentilor;
c) cate o zi de permisie, pentru fiecare doza de vaccin efectuata, in cazul cadrelor militare in activitate si al soldatilor si gradatilor profesionisti.
Pentru a nu afecta semnificativ activitatea angajatorului, angajatii au obligatia de a informa angajatorul cu privire la optiunile de programare a zilelor libere pe care urmeaza sa le solicite pentru vaccinare, in vederea asigurarii in conditii optime a functionarii activitatii acestuia.
Salariatul trebuie sa completeze o cerere prin care sa solicite si sa notifice angajatorul cu privire la ziua libera. Vezi documentul AICI»
Drepturile mai sus mentionate pot fi acordate numai pe baza adeverintei de vaccinare eliberate potrivit legii. In situatia in care ziua libera coincide cu ziua vaccinarii, persoanele mai sus mentionate au obligatia depunerii adeverintei de vaccinare in prima zi lucratoare de la vaccinare.
Ghidul practic al contabilului din domeniul constructiilor
PFA II IF Taxe Impozite Deduceri Contributii 2025
Marea Carte Verde a Monografiilor Contabile 2025
Beneficiaza de drepturile prevazute mai sus si unul dintre parinti sau reprezentantul legal al copilului cu varsta de pana la 18 ani, precum si al persoanei cu dizabilitati cu varsta de pana la 26 de ani, in ziua vaccinarii copilului, respectiv a persoanei cu dizabilitati.
Drepturile mai sus mentionate se acorda pe baza adeverintei de vaccinare si a declaratiei pe propria raspundere a celuilalt parinte sau a reprezentantului legal, potrivit careia acesta nu a solicitat si nu va solicita zile libere pentru insotirea la efectuarea vaccinului a copilului cu varsta sub 18 ani, respectiv a persoanei cu dizabilitati cu varsta de pana la 26 de ani.
Dispozitiile de mai sus NU se aplica in situatia in care persoanele sunt vaccinate la locul de munca prin grija angajatorului.
Modificari importante in Codul fiscal!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
MODIFICARILE din Declaratia SAF-T Obligatiile pentru contribuabilii mici
Articole similare
Salariatii pot beneficia de o ZI LIBERA PLATITA daca isi exprima optiunea de vot la urmatoarele alegeriSalariatii care se autorecenzeaza prin intermediul internetului primesc o ZI LIBERA PLATITA de la munca. Ghid cu pasii necesariCompletarea Declaratiei 112 privind zilele liberePersoanele care se vaccineaza impotriva Covid-19 ar putea primi o ZI LIBERA PLATITA, neinclusa in durata concediului de odihnaZile libere pentru vaccinare anti-Covid19. Cum ar putea fi exonerati angajatorii de la aceasta obligatieArticole similare
Rambursarea TVA-ul achitat in alte state membre poate fi solicitata pana pe 30 septembrie 2016Declaratiile privind obligatiile la Fondul pentru mediu pot fi depuse si prin platforma e-TAX, conform Ordinului 209/2024Documentar: Regimul fiscal al microintreprinderilorMai multe categorii de contribuabili pot beneficia de anularea obligatiilor de plata accesorii, conform OG 11/2021Cand, cum si unde va fi depusa Declaratia pe propria raspundere de angajatii cu CIM part-timeUltimele articole
Esalonare clasica 2025. Cand si cum depui CEREREa D8 + alte acte necesareDeclaratii ANAF. Ce obligatii fiscale au contribuabilii in luna IUNIE 2025Tot ce trebuie sa stii despre accesarea unui credit ipotecarCate luni trebuie sa ai lucrate pentru un credit de nevoi personale? Ghid pentru obtinerea rapida a unui imprumutFormular 230. Beneficiarii sumei de 3,5% trebuie sa indeplineasca o conditie importantaArticole similare
Zile libere pentru vaccinare anti-Covid19. Cum ar putea fi exonerati angajatorii de la aceasta obligatieSfaturi de la experti
Intrebare: Referitor la declaratia 406-SAF-T, care trebuie depusa de o asociatie cu activitate economica, platitoare de TVA lunar si care are codul de TVA diferit de codul fiscal (CUI-ul) normal, puteti, va rog, sa-mi spuneti de pe care cod...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Vanzare mangal pe teritoriul Romaniei. Taxare inversa
Intrebare: Daca o societate a achizitionat mangal printr-o achizitie intracomunitara, iar ulterior vinde acest mangal pe teritoriul Romaniei unei persoane juridice inregistrate in scopuri de TVA, acest tip de activitate intra in sfera...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Subiectele saptamanii
Obiecte de inventar. MONOGRAFIE contabila privind casarea obiectelor de inventar
Impozit pe profit. Exemplu de calcul pentru suma care poate fi redirectionata prin D177
E-Transport: A fost extinsa lista de bunuri cu risc fiscal ridicat?
Cum sa-ti organizezi mai eficient veniturile si cheltuielile atunci cand esti freelancer
Va recomandam
Solutii complete de legislatia munciiDepunere declaratiiPortal PFABlogul specialistuluiCertificatul de atestare fiscalaCodul fiscal 2025Stiri juridiceIdei de afaceriInfoinstitutiiLink-uri utile
Codul muncii 2025Legea pensiilorAfaceri profitabile Declaratii fiscaleLegea contabilitatii 2025Monitorul oficialCodul civilCodul penal 2025Legislatie TVA