In ce conditii pot incheia firmele contracte de mandat pentru a pastra regimul microintreprinderii
Societate platitoare de impozit micro, cu unic asociat si administrator. Unicul asociat este si salariat. In curand va intra in medical de sarcina si lauzie. Pentru a nu pierde impozitul pe micro, doreste sa faca un contract de mandat pentru fratele ei.
Se poate? Sau mandatarul trebuie sa fie si administrator, declarat la ONRC? Va multumesc.
Conditii pastrare regim microintreprindere in 2024 – raspunsul specialistului:
Una din conditiile prevazute la art. 47 din Codul fiscal este ca microintreprinderea trebuie sa aiba cel putin un salariat la data de 31 decembrie a anului fiscal precedent.
Pentru respectarea conditiei, prin salariat se intelege persoana angajata cu contract individual de munca cu norma intreaga, potrivit Codului muncii.
Conform art. 51 alin. (4) din Codul fiscal:
In sensul prezentului titlu, prin salariat se intelege persoana angajata cu contract individual de munca cu norma intreaga, potrivit Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare.
- NOUTATI din Codul Fiscal
- NOUTATI din Codul Fiscal
Validat de expertul
Portal Codul Fiscal
Relevanta fiscala factura Va rog sa imi raspundeti de genul; conform legii nr x art x text lege, relevanta fiscala cea mai mare o au .................................citeste mai mult - NOUTATI din Codul Fiscal
- NOUTATI din Codul Fiscal
- NOUTATI din Codul Fiscal
Conditia se considera indeplinita si in cazul microintreprinderilor care:
a) au persoane angajate cu contract individual de munca cu timp partial daca fractiunile de norma prevazute in acestea, insumate, reprezinta echivalentul unei norme intregi;
b) au incheiate contracte de administrare sau mandat, potrivit legii, in cazul in care remuneratia acestora este cel putin la nivelul salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata.
Astfel, pentru ca microintreprinderea sa fie platitoare de impozit pe venit trebuie sa se incheie un contract de mandat (poate fi si cu fratele) cu conditia ca remuneratia lunara sa fie cel putin la nivelul salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata.
Contractul de mandat/administrare sau management este reglementat de Legea societatilor nr. 31/1990 si Codul civil si nu intra sub prevederile Legii nr. 53/2003 privind Codul muncii.
Contractul de mandat/administrare reprezinta actul juridic incheiat intre SRL si persoana numita prin actul constitutiv in functia de administrator, prin care se stabilesc durata functiei de administrator, remuneratia, alte drepturi si obligatii.
In cuprinsul contractului de management, partile pot conveni anumite drepturi si obligatii, de ex. acordarea unui anumit numar de zile de concediu de odihna, folosirea unui autoturism si a unui telefon, alte beneficii.
Contractul de mandat nu se inregistreaza in Revisal. Singura obligatie este ca administratorul sa fie inregistrat la registrul comertului prin actul constitutiv.
In baza contractului de mandat se poate plati administratorului o remuneratie.
In concluzie, pentru a pastra regimul fiscal de microintreprindere, societatea poate sa incheie un contract de mandat cu fratele asociatului unic, cu conditia modificarii actului constitutiv, in sensul mentionarii si inregistrarii acestuia in actul constitutiv.
Raspuns oferit in luna august 2024 de catre specialistii site-ului PortalCodulFiscal.ro. Dati click AICI pentru a vedea toate noutatile din Codul Fiscal consultanta si raspunsuri detaliate de la experti.
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Obligatie solicitare cod special de TVA
Intrebare: O SC fara TVA doreste prestarea serviciilor catre o SC din Olanda, platitoare de TVA. Aceasta sustine ca societatea noastra nu se ocupa de nimic, in afara faptului ca trebuie sa se inregistreze in platforma Deel, iar acestia fac factura, contractul etc. Sustine ca facturam catre platforma si ar crede ei ca nici nu ne trebuie cod intracomunitar. Poate exista acest lucru?
vezi AICI raspunsul specialistilor << ONG, contract activitati sportive
Intrebare: Un Club sportiv organizat ca ONG a avut pana in acest moment ca activitate servicii de antrenat copii in karate, sumele incasate erau cotizatii membru club sportiv. Incepand cu luna septembrie, a inchiriat cate culoare de bazin inot si va incheia abonamente lunare pentru antrenament inot. Sumele incasate din antrenorat karate au fost considerate neimpozabile (7311), dar sumele din antrenorat inot le-as considera venituri impozabile (cont 704), fiindca este specificat abonament. Este ok? Toate...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Achizitie produse facturate din UE cu livrare din Romania
Intrebare: Societatea noastra a achizitionat de la o firma afiliata din Franta produse semifabricate. Aceste produse au fost produse la o alta firma afiliata in Romania. Practic vanzatorul este din Franta, iar livrarea produselor s-a facut din Romania tot in Romania.
Care sunt riscurile din punct de vedere fiscal? Factura din Franta trebuie emisa cu TVA? Ce alte documente justificative trebuie atasate la factura de achizitie?
vezi AICI raspunsul specialistilor << Marca comerciala generata intern. Tratament contabil si fiscal
Intrebare: Va rugam sa ne sprijiniti cu o opinie privind tratamentul contabil si fiscal al cheltuielilor efectuate pentru inregistrarea unei marci proprii la OSIM.
Situatia este urmatoarea:
- 28.01.2026 - factura in valoare de 2.000 lei, reprezentand taxe de depunere, publicare si examinare a marcii, inregistrata in contul 635;
- 04.09.2026 - factura in valoare de 254 lei, reprezentand taxa de eliberare a certificatului de inregistrare a marcii, inregistrata in contul 635.
Conform certificatului OSIM:
-...
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
Fiscalitatea.ro 
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
