menu search
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Noi reguli de eligibilitate pentru cheltuielile aferente programelor operationale

16-Aug-2012
3188
Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google
In Monitorul Oficial, Partea I, nr. 577, din 13 august 2012 a fost publicata Hotararea Guvernului nr. 831/2012 privind completarea art. II din Hotararea Guvernului nr. 1.135/2011 pentru modificarea si completarea Hotararii Guvernului nr. 759/2007 privind regulile de eligibilitate a cheltuielilor efectuate in cadrul operatiunilor finantate prin programele operationale a fost publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 577, din 13 august 2012.

Articol unic. - Dupa alineatul (1) al articolului II din Hotararea Guvernului nr. 1.135/2011 pentru modificarea si completarea Hotararii Guvernului nr. 759/2007 privind regulile de eligibilitate a cheltuielilor efectuate in cadrul operatiunilor finantate prin programele operationale, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 849 din 30 noiembrie 2011, se introduce un nou alineat, alineatul (11), cu urmatorul cuprins:

"(11) Prin exceptie de la prevederile alin. (1), in cazul proiectelor de grant/strategice finantate prin Programul operational sectorial Dezvoltarea resurselor umane, prevederile art. 111 din Hotararea Guvernului nr. 759/2007, cu modificarile si completarile ulterioare, se aplica proiectelor aflate in derulare la data de 10 august 2012, precum si celor depuse dupa aceasta data."

PRIM-MINISTRU VICTOR-VIOREL PONTA
Contrasemneaza:
Cartea Verde a Contabilitatii 2026

Cartea Verde a Contabilitatii 2026

Vreau acest produs →
Cartea verde a contabilitatii 2026

Cartea verde a contabilitatii 2026

Vreau acest produs →
Organizarea de evenimente - Ghid practic pentru taxe impozite si contabilitate

Organizarea de evenimente - Ghid practic pentru taxe impozite si contabilitate

Vreau acest produs →
  • NOUTATI din Codul Fiscal
    Validat de expertul
    Portal Codul Fiscal
    Indemnizatie de delegare pe parcurs intern. Delegatie externa Daca un delegat pleaca intr-o deplasare externa cu masina personala sau de servici pentru parcursul pe teritoriul Romaniei, pana la granita, se poate acorda diurna cf hg 714? Daca...citeste mai mult
  • NOUTATI din Codul Fiscal
    Validat de expertul
    Portal Codul Fiscal
    Deductibilitate cheltuieli studiu de piata Va multumesc pentru raspuns. Dar in cazul in care in urma serviciilor achizitionate au inceput sa se obtina venituri in anul urmator printr-un nou client, pot fi considerate...citeste mai mult
  • NOUTATI din Codul Fiscal
    Validat de expertul
    Portal Codul Fiscal
    Evidenta lucrari nereceptionate Intrebarea era daca stornez acea inregistrare avand in vedere ca nici pana la data prezentei nu s-a incheiat receptia lucrarilor. Adica este in regula sa tin pe 332 la infinit?citeste mai mult
  • NOUTATI din Codul Fiscal
    Validat de expertul
    Portal Codul Fiscal
    Completare D101 an 2024 Ma ajutati va rog frumos cu o simulare la impozitul pe profit D101 conform balantei la anul 2024? Nu reusesc sa imi dau seama cum trebuie sa adun veniturile totale. Daca veniturile...citeste mai mult
  • NOUTATI din Codul Fiscal
    Validat de expertul
    Portal Codul Fiscal
    Indemnizatie de maternitate In cazul unei salariate angajate cu timp partial de 4 ore/zi, stagiu de cotizate de 6 luni neindeplinit la societate, care intra in concediu 08- sarcina si lauzie, cum calculez...citeste mai mult

p. Ministrul afacerilor europene, Razvan Cotovelea, secretar de stat
Ministrul muncii, familiei si protectiei sociale, Mariana Campeanu
Viceprim-ministru, ministrul finantelor publice, Florin Georgescu
Bucuresti, 7 august 2012.
Nr. 831.


Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri



Urmareste-ne pe Google News
Atentie contabili!

Raport GRATUIT

RIDESHARING (Uber si Bolt). Facturi - Impozite - TVA - Deduceri - 12 studii de caz

Descarca raportul gratuit
Explicatii clare pentru munca ta zilnica.



RIDESHARING (Uber si Bolt). Facturi - Impozite - TVA - Deduceri - 12 studii de caz


Articole similare

Cate ceva despre impozitarea dividendelor (PARTEA I)Conditii incadrare microintreprindere incepand cu 01.01.2018. Cum veti proceda?Proiect de Ordin ANAF. Organizarea si operationalizarea Registrului central electronic pentru conturi de plati si conturi bancare cu IBANCum se face corectarea declaratiilor speciale de TVAS-a modificat HG nr. 525 din 2007 privind achizitiile publice

Ultimele articole

Bonuri fiscale fara cod QR: Amenzile au fost suspendate pana la 31 octombrie 2027Cesiunea partilor sociale la SRL: termen obligatoriu de notificare la ANAFProcedura noua pentru solutia fiscala individuala anticipata. Cum se poate obtine de la Ministerul Finantelor tratamentul fiscal al unei tranzactii viitoare?Accizele nu iarta erorile. Ce trebuie sa stie toti contabilii care lucreaza cu produse accizabileNoile reguli pentru acordurile de pret in avans. Ce aduce Ordinul 827/2026 si cum poate fi folosit rollback-ul pentru perioade fiscale anterioare
Mai multe articole despre Partea I

Articole similare

Buletin informativ ANAF! 3 acte normative cu incidenta in materie fiscala publicate in Monitor in perioada 13 - 21 mai 2021Ministerul Economiei propune noi masuri pentru accelerarea privatizariiNoutati Legislatie Fiscala 09-13 iunie 2008Un nou ordin pentru reglementarea rezidentei in Romania a persoanelor fizice
Mai multe articole despre nr. 577




Sfaturi de la experti



Subiectele saptamanii

  • Angajat la doua firme: poate primi pensie facultativa suportata de ambii angajatori?

    • Pensia facultativa, cunoscuta si drept Pilonul III, poate fi platita de angajator ca beneficiu extrasalarial. Situatia se complica atunci cand un angajat lucreaza in baza unor contracte individuale de munca la doua societati, iar functia de baza este doar la una dintre acestea. In acest articol vom analiza daca ambii angajatori ii pot plati salariatului pensie facultativa, cum se aplica plafoanele si functia de baza conteaza sau nu. Ce trebuie sa stii pe scurt despre pensia facultativa suportata...» citeste mai departe aici

  • Patron bogat, firma saraca - profilul de risc pe care ANAF il cauta in balantele SAF-T

    • Presedintele ANAF, Adrian Nica, a explicat cum a identificat Fiscul un profil de risc pe care il numeste „patron bogat, firma saraca”. Cazul porneste de la un contribuabil cu un stil de viata vizibil in mediul online, ale carui venituri declarate nu justificau sumele utilizate pentru finantarea propriei firme. Verificarea nu s-a limitat la bunurile detinute de persoana fizica, ci a inclus si analiza conturilor contabile raportate prin SAF-T. In urma controlului, ANAF a identificat un...» citeste mai departe aici

  • Utilizarea casei de marcat portabile pentru vanzari ocazionale. Fiscalizare, raport Z si declaratii

    • Utilizarea casei de marcat portabile pentru vanzari ocazionale presupune cateva reguli pe care firmele trebuie sa le respecte, de la fiscalizarea aparatului pentru activitate ambulanta pana la raportul Z si declaratiile aferente. In acest articol prezentam ce reguli trebuie respectate in practica. Ce trebuie sa stii pe scurt: Societatea poate utiliza o singura casa de marcat portabila pentru vanzarile ocazionale desfasurate la targuri, expozitii si alte evenimente, cu conditia ca aparatul sa fie...» citeste mai departe aici

  • Sediu permanent in Romania. Ce conditii noi trebuie sa indeplineasca nerezidentii din 2027

    • De la 1 ianuarie 2027, o firma straina poate avea sediu permanent in Romania chiar daca nu semneaza niciun contract aici. Poate fi suficient ca o persoana din Romania sa conduca negocierile, iar contractul sa fie semnat in strainatate. Legea nr. 213/2026 schimba felul in care Codul fiscal decide daca un nerezident are sediu permanent in Romania prin intermediul unei persoane care actioneaza in numele lui. Daca o astfel de prezenta este considerata sediu permanent, profitul atribuibil ei devine...» citeste mai departe aici

Va recomandam

Solutii complete de legislatia munciiDepunere declaratiiPortal PFABlogul specialistuluiCertificatul de atestare fiscalaCodul fiscal Stiri juridiceIdei de afaceriInfoinstitutii

Link-uri utile

Codul muncii Legea pensiilorAfaceri profitabile Declaratii fiscaleLegea contabilitatii Monitorul oficialCodul civilCodul penal Legislatie TVA

Din reteaua RS

Info tvaIdei de afaceriContabilitateTimp liberLegislatia MunciiBlogul SpecialistuluiLibraria R&SStiri juridiceStiri agricole din Romania

Pagini utile

RSS RSS Flux RSS 2.0Sitemap XML Sitemap XMLDespre cookiesTermeni si conditiiContactPublicitatePrivacy policy RO

Din reteaua RS

Info tvaIdei de afaceriContabilitateTimp liberLegislatia MunciiBlogul SpecialistuluiLibraria R&SStiri juridiceStiri agricole din Romania

Pagini utile

RSS RSS Flux RSS 2.0Sitemap XML Sitemap XMLDespre cookiesTermeni si conditiiContactPublicitatePrivacy policy RO
© 2026 Fiscalitatea.ro. Toate drepturile rezervate.