Pana pe 31 ianuarie 2023 trebuie inregistrate in Revisal modificarile aduse CIM in urma cresterii salariului minim la 3.000 lei

26-Ian-2023

4588

Pana pe 31 ianuarie 2023 trebuie inregistrate in Revisal modificarile aduse CIM in urma cresterii salariului minim la 3.000 lei

Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google

Salariul minim a fost majorat, prin HG 1447/2022, la 3.000 lei. In acest context, firmele aveau obligatia sa mareasca leafa salariatilor care nu ajungeau la aceasta suma pana la finele anului trecut, insa modificarile aduse CIM care vor fi inregistrate in Revisal mai pot fi trimise pana pe 31 ianurie 2023.

Inregistrare modificari CIM in Revisal

Majorarea salariului minim la 3.000 de lei trebuia sa se faca printr-un act aditional semnat de firme pana pe 31 decembrie 2022, insa modificarile din contractul individual de munca pot fi trimise in Revisal pana pe 31 ianuarie 2023.

Majorare salariu minim la 3.000 lei

Reamintim ca prin Hotararea 1447/2022 majorarea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata in anul 2023 la 3.000 de lei a fost oficializata.

Examen Consultant Fiscal 2026

Vreau acest produs →

Cartea Verde a Contabilitatii 2026

Vreau acest produs →

Examenul de ACCES la STAGIUL CECCAR 2026

Vreau acest produs →

NOUTATI din Codul Fiscal
Validat de expertul
Portal Codul Fiscal
Declarare cladire. Finalizare leasing O societate achizitioneaza o cladire printr-un contract de leasing in 2021. In anul 2026, inchide anticipat leasingul si se face contract de vanzare cumparare. In 2021, societatea...citeste mai mult
NOUTATI din Codul Fiscal
Validat de expertul
Portal Codul Fiscal
Inregistrare licente in contabilitate In anul 2025 s-a hotarat la nivel de societate schimbarea programului de contabilitate. In perioada 2025-2026 am primit facturi de implementare pentru XRP si MES, dar si facturi...citeste mai mult
NOUTATI din Codul Fiscal
Validat de expertul
Portal Codul Fiscal
Facturare costuri suplimentare. Beneficiar Germania Societatea noastra, PJ RO, platitoare de TVA si impozit pe profit (A) a primit o factura de la un client din Germania (B) in valoare totala de 40.000 EUR, avand mentiunea...citeste mai mult
NOUTATI din Codul Fiscal
Validat de expertul
Portal Codul Fiscal
Proiect sistem fotovoltaic. Finantare AFIR O societate comerciala aplica pentru un program finantat de AFIR pentru un sistem fotovoltaic. Proiectul este acceptat de catre AFIR si presupune urmatoarele: suma finantata...citeste mai mult
NOUTATI din Codul Fiscal
Validat de expertul
Portal Codul Fiscal
TVA la depasirea plafonului SRL neplatitor de TVA importa case mobile din China. Cum se procedeaza in cazul in care societatea vinde o astfel de casa si se depaseste plafonul de tva incepand cu tranzactia...citeste mai mult

Aceasta modificare a salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata reprezinta o crestere de 17,6 %, ceea ce in valoare absoluta inseamna 450 de lei, iar in valoare neta salariul este de 1.863 lei, majorarea fiind de 339 lei, iar cresterea pe net de 22,2 %.

Tariful orar va fi de 18,145 lei/ora pentru un program complet de lucru de 165,333 ore/luna.

Stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata pentru anul 2023 s-a facut prin negociere si acordul comun al Guvernului, reprezentantilor patronatelor si sindicatelor, in cadrul sedintei Consiliului National Tripartit.

De majorarea salariului de baza minim de 3.000 de lei beneficiaza 2.181.134 de salariati.

Salariu minim in constructii

A fost majorat si salariul persoanelor care lucreaza in constructii de la 3.000 la 4.000 lei.