
Raportul Special
realizat de specialisti
Intr-un comunicat de presa, CNSLR - Fratia anunta ca s-a decis inceperea procedurilor in vederea declansarii grevei generale in economia nationala, unul dintre motive fiind scaderea tuturor salariilor si pierderea de locuri de munca din cauza trecerii platii contributiilor sociale de la angajator la angajat. Data exacta a declansarii protestelor va fi stabilita dupa strangerea semnaturilor celor 500.000 de salariati din cadrul confederatiei.
"Biroul Operativ al CNSLR - Fratia, in conformitate cu hotararea Consiliului National din data de 30 octombrie 2017, a decis inceperea procedurilor in vederea declansarii grevei generale in economia nationala pentru urmatoarele nemultumiri ale salariatilor: scaderea tuturor salariilor, in principal in mediul privat, si pierderea de locuri de munca generate de modificarile Codului fiscal prin care se transfera plata contributiilor sociale de la angajator la angajat; imposibilitatea negocierilor sectoriale si intersectoriale ce genereaza lipsa unei protectii reale ale angajatilor, in forma actuala a Legii 62/2011; intarzierea nejustificata a acordarii drepturilor salariale pentru angajatii unor unitati publice de asistenta sociala si medico-sociala de peste 43 luni", se mentioneaza intr-un comunicat al confederatiei, citat de Agerpres.
Ghidul Practic al Monografiilor Contabile 2026
Consilier Taxe si Impozite pentru Contabili 12 actualizari
Booking & Airbnb Obligatii fiscale pentru persoane fizice
Sectoarele de activitate care vor fi implicate sunt: energie, petrol si gaze, chimie, petrochimie, comunicatii, transporturi, lemn si mobila, textile si pielarie, agricultura, sanatate, invatamant, administratie publica si asistenta sociala.
Incepand cu 1 ianuarie 2018, aminteste aceeasi sursa, contributiile sociale vor trece de la angajatori la angajati, potrivit unui proiect de Ordonanta de Urgenta privind modificarea si completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul Fiscal publicat de Ministerul Finantelor Publice (MFP). Nivelul contributiilor scade cu 2 puncte procentuale, astfel ca din totalul de 39,25% contributii platite la un salariu brut se vor plati 37,25%. Din totalul de 22,75% contributii datorate de angajator, 20 de puncte se transfera catre salariat. in total, din salariul brut, 35% vor fi contributii retinute de angajator in numele salariatului, iar contributiile ramase in sarcina angajatorului, respectiv 2,75% (dupa transferul de 20 puncte la salariat), scad la 2,25% si vor acoperi riscurile de somaj, accidente de munca, concediu medical, creante salariale.
Raport GRATUIT
Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege
Descarca raportul gratuit
Explicatii clare pentru munca ta zilnica.

Articole similare
Suspendarea activitatii independente la ONRC. Care sunt implicatiile declarative pentru PFA?Impozitare venituri din drepturi de proprietate intelectuala. Se plateste CASS in 2016?ANAF se reorganizeaza, dar pastreaza numarul de angajati300 de firme s-ar putea inchide din cauza statului. 100.000 concedieriDeficitul bugetar s-a dublat in decembrie, potrivit Ministerului FinantelorUltimele articole
Administrator nerezident al unei firme din Romania. Inregistrare fiscala (NIF), impozitare, CONTRIBUTII sociale, formular A1 si decontarea deplasarilorCum rezolvi spetele dificile si iti sustii deciziile fiscale cand legea lasa loc de interpretari?Pilonul III de pensii facultative: deductibilitate fiscala si inregistrari contabileAi pierdut esalonarea la plata? In ce conditii poti solicita mentinerea eiPFA, II sau IF in 2026: ce sa faci pentru maximizarea profitului si minimizarea impozituluiArticole similare
De ce nu se poate sanctiona munca la griStabilirea venitului net din activitati independente. Documentar fiscalCe provocari trebuie sa depaseasca liber-profesionistii in timpul pandemieiANGAJATORii intra in linie dreapta spre noua versiune Revisal. Amenzile sunt usturatoare pentru cine nu se conformeazaPedeapsa pentru firme! Contributie dublata pentru institutiile publice si firmele care nu angajeaza persoane cu handicap in cuantum de cel putin 4%Ultimele articole
[GHID] Fondul de handicap 2026. Cum se calculeaza, cum il reduci cu 50% prin achizitii de la unitati protejate si cum il declari in D100Pilonul III de pensii facultative: deductibilitate fiscala si inregistrari contabileAdeverinta de asigurat devine exceptia dupa votul SenatuluiTichetele culturale cresc din octombrie 2026: noile plafoane raman valabile pana in martie 2027Declaratii fiscale cu termen de depunere 25 august 2026: la ce trebuie sa fii atentSfaturi de la experti
Va recomandam
Solutii complete de legislatia munciiDepunere declaratiiPortal PFABlogul specialistuluiCertificatul de atestare fiscalaCodul fiscal Stiri juridiceIdei de afaceriInfoinstitutiiLink-uri utile
Codul muncii Legea pensiilorAfaceri profitabile Declaratii fiscaleLegea contabilitatii Monitorul oficialCodul civilCodul penal Legislatie TVA