Fiscalitatea.ro
» Legislatia fiscala actualizata 2020 »
Indemnizatiile pentru crestere copil ar putea fi majorate in anumite situatii UPDATE, 03.04.2019
Deputatii au votat astazi Proiect de Lege pentru modificarea si completarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr.111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor. Astfel, persoanele care intra din nou in concediu pentru cresterea copilului (CCC), in mai putin de 12 luni de la revenirea dintr-un CCC, vor primi o indemnizatie egala cu cea primita la CCC anterior, daca aceasta ar urma sa fie mai mica. Decizia a fost luata deoarece, persoanele aflate in aceasta situatie primesc, de obicei, o indemnizatie mai mica daca intra in CCC in mai putin de 12 luni de la iesirea din CCC.
Propunerea a primit astazi votul decisiv al deputatilor.
UPDATE, 18.03.2019
Senatorii au votat favorabil proiectul de modificare a OUG nr. 111/2010, in sensul ca mamele care intra intr-un nou concediu de crestere copii la mai putin de 12 luni de la revenirea dintr-un CCC sa primeasca o indemnizatie cel putin egala cu cea primita in CCC anterior.
Senatorii considera ca ar trebui modificate anumite prevederi ale legislatiei in vigoare pentru incurajarea natalitatii, in contextul in care aceasta este oricum in scadere, de ceva timp, sporul fiind unul negativ. Detalii AICI.
ATENTIE! Legea NU se aplica deocamdata, pentru a intra in vigoare sunt necesare: votul favorabil al deputatilor, promulgarea de catre presedintele Klaus Iohannis si publicarea in Monitorul Oficial.
Articolul initial, 14.11.2018
Mai multi deputati UDMR si PSD au inregistrat in Senat o propunere legislativa de modificare si completare a OUG nr.111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copilului. Propunerea legislativa are anumite prevederi pentru incurajarea natalitatii, dat fiind contextul actual in care Romania se confrunta cu un sporul negativ al natalitatii.
Legea, in forma actuala, contine anumite prevederi discriminatorii, precum acordarea unei indemnizatii mai mici de crestere a copilului mamelor care intra intr-un nou concediu pentru cresterea copilului, inainte de trecerea a 12 luni de la data la care copilul a implinit 2 ani, respectiv 3 ani, in cazul copilului cu handicap.
Asadar, calcularea indemnizatiei pentru CCC va fi in defavoarea mamelor, ceea ce le descurajeaza pe multe dintre ele sa se gandeasca la conceperea unui alt copil imediat dupa ce au avut deja unul.
Mai exact, daca dupa incetarea concediului de crestere a copilului (CCC) o femeie care se reintoarce la munca si realizeaza venituri supuse impozitului intra din nou in concediu CCC, inainte de a trece 12 luni, va primi o indemnizatie de crestere mai mica decat a primit in cazul primului CCC.
Astfel, propunerea deputatilor este ca, in cazul in care, in situatia descrisa mai sus, din calcul rezulta un cuantum al indemnziatiei de crestere copil mai mic decat cel oferit in CCC anterior, atunci sa se acorde cuantumul indemnizatiei lunare primite anterior.
De asemenea, proiectul legislativ propune si reglementarea unei alte prevederi controversate a OUG nr.111/2010. Este vorba despre acordarea de o luna de concediu acelei persoane care nu a solicitat concediul de crestere, aceasta fiind de obicei o luna de concediu care se acorda tatalui. Dar, daca aceasta persoana, de cele mai multe ori tatal, nu solicita acest drept, celalalt parinte nu va putea beneficia de acest drept in locul acestuia, noteaza legislatiamuncii.manager.ro.
Citeste articolul integral AICI!
Legea privind combaterea Spalarii banilor a fost modificata!
Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
Legea pentru Spalarea banilor - Noutati 2021
Intrebare: O societate primeste facturi de la toll collect care cuprinde taxe de drum din Germania care nu sunt purtatoare de TVA. Cum se inregistreaza in contabilitate aceasta factura? Pe ea scrie mautaufstellung. Este platita prin...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Intrebare: O PFA cu obiect de activitate contabilitate, platitoare de TVA, presteaza servicii contabile pentru o societate din Polonia, platitoare de TVA. Serviciile sunt prestate in Romania. Este corect sa fie facturate fara TVA?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
