Sunt de acord
X Politica noastra de Cookie-uri
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Fiscalitatea.ro cauta meniu

Studiu de caz: Fuziune prin absorbtie. CIM se transfera cesionarului

06-Ian-2015
3005


In cazul fuziunii prin absorbtie, constatam in ce masura contractele de munca ale salariatilor societatii absorbite pot fi renegociate fara acordul salariatului sau firma absorbanta este obligata sa le preia asa cum sunt.

Potrivit art. 1 din Legea 67/2006 privind protectia drepturilor salariatilor in cazul transferului intreprinderii, al unitatii sau al unor parti ale acestora, prevederile prezentei legi reglementeaza conditiile in care se realizeaza protectia drepturilor de care beneficiaza salariatii, prevazute in contractele individuale de munca si in contractul colectiv de munca aplicabil, in cazul transferului intreprinderii, al unitatii sau al unor parti ale acestora catre un alt angajator, ca rezultat al unei cesiuni sau fuziuni, potrivit legii.

In conformitate cu art. 173 alin. (1) din Codul muncii, republicat, salariatii beneficiaza de protectia drepturilor lor in cazul in care se produce un transfer al intreprinderii, al unitatii sau al unor parti ale acesteia catre un alt angajator, potrivit legii.
Alin. (2) din acelasi articol prevede ca drepturile si obligatiile cedentului, care decurg dintr-un contract sau raport de munca existent la data transferului, vor fi transferate integral cesionarului, iar alin. (3) stabileste ca transferul intreprinderii, al unitatii sau al unor parti ale acesteia nu poate constitui motiv de concediere individuala sau colectiva a salariatilor de catre cedent ori de catre cesionar.
Planul de conturi general Functiunea si corespondenta conturilor

Planul de conturi general Functiunea si corespondenta conturilor

Vezi AICI detalii
Taxe si Impozite Actual Noutati legislative si studii de caz

Taxe si Impozite Actual Noutati legislative si studii de caz

Vezi AICI detalii
TVA redus pentru restaurante si catering 25 de instructiuni pentru contabili

TVA redus pentru restaurante si catering 25 de instructiuni pentru contabili

Vezi AICI detalii


Odata cu fuziunea societatilor comerciale se produce si transferul colectiv al salariatilor in virtutea legii, la data fuziunii avand loc si transferul salariatilor de la cedent (societatea absorbita) la cesionar (societatea absorbanta). Asadar, transferul are loc de drept prin simplul efect al fuziunii.

Prin urmare drepturile si obligatiile salariatilor societatii absorbite (cedent), care decurg din contractele individuale de munca si din contractul colectiv de munca aplicabil, existente la data transferului vor fi transferate integral societatii absorbante (cesionar).

Raspuns oferit de specialistii www.portalcontabilitate.ro

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Votati articolul "Studiu de caz: Fuziune prin absorbtie. CIM se transfera cesionarului":
Rating:

Nota: 5 din 2 voturi
Codul Fiscal 2018 - Care Cheltuieli sunt Deductibile si care NU sunt?

Atentie contabili!

Cheltuieli Deductibile - exemple si explicatii​
Cititi si respectati modificarile din Codul Fiscal

Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
Codul Fiscal 2018 - Care Cheltuieli sunt Deductibile si care NU sunt?


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016



Clic aici si spune parerea ta!
x

Trimite opinia ta comunitatii Fiscalitatea.ro



Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

Articole similare

INS: Deficitul comercial a crescut in luna ianuarieCALENDAR: Ce declaratii depunem la ANAF in octombrie 2016?Impozit pe venitul microintreprinderilor in anul 2017. Prevederi OUG 84/2014 si OUG 3/2017Proiect MFP. Partea 2. Formularul 070Cifra de afaceri din comertul cu amanuntul a crescut cu 12,0%

Ultimele articole

Top 5 modificari fiscale care vor intra in vigoare in 2019Procedura de angajare a unui cetatean strainOperatiunea de factoring: Deducere cheltuieliPretul alimentelor, la minimul ultimilor doi ani! Uleiul vegetal si lactatele, intre produsele cu cele mai mari scaderiTrecere de la impozit pe venit, la impozit pe profit in 2018
Mai multe articole despre cedent

Articole similare

Reevaluare la FUZIUNE PRIN ABSORBTIE. E necesara reinventarierea?VIDEO: FUZIUNE PRIN ABSORBTIEFuziunea prin absorbtieStudiu de caz: Calcul grad de indatorare pentru societate absorbanta dupa FUZIUNE PRIN ABSORBTIEFUZIUNE PRIN ABSORBTIE. Modalitatea de recuperare a pierderilor fiscale

Ultimele articole

FUZIUNE PRIN ABSORBTIE. Care e procedura corecta pentru inchidere an?Fuziunea prin absorbtie. Care sunt inregistrarile contabile pentru cele doua societatiLa ce termen produce efecte operatiunea de fuziune?FUZIUNE PRIN ABSORBTIE. Situatii financiare
Mai multe articole despre fuziune prin absorbtie

Articole similare

Plata impozitului pe profit. Cum va proceda o societate cu asociat unic strain?Titlul IX, Capitolul 2Noutati fiscal-contabile in 2014: Cazuri practice lamuritoareStudiu de caz: Cesiune parti sociale. Cum se impoziteaza veniturile nerezidentilor si care sunt declaratiile obligatorii?Ne dizolvam. Pana cand platim impozitul minim?

Ultimele articole

Achizitie servicii si licente: Tratament fiscal. Impozit nerezidentiImpozitul pe veniturile din alte surse - Capitolul X - Taxe si impozite stabilite de Codul fiscalPreluare de creante. Verificare depasire plafon si inregistrare ca platitor de TVANeplatitor de TVA: Plafon venituri din chiriiConditii de incadrare in program a microintreprinderilor infiintate de intreprinzatori debutanti
Mai multe articole despre cesionar

Articole similare

Codul fiscal 2011 - Titlul IX (partea a II-a)Conditii de aplicare a cotei de 1% in cazul microintreprinderilorDespre valoare si obosealaAngajarea pensionarilor cu grad de invaliditateAutoturisme. Limitare drept de deducere. Ce tratament fiscal aplicam la vanzare?

Ultimele articole

OUG-urile, criticate de investitorii straini din Romania, care cer mai multe legi in ParlamentDrepturile salariatilor pentru exercitarea sarcinilor de serviciu. Tratament fiscalInstalatii de Sablare Mobile de exterior: utilizari si facilitatiAFIR a introdus semnatura electronica pentru solicitarea fondurilor europene prin PNDRCare sunt obligatiile unui administrator, potrivit legii
Mai multe articole despre CIM




Subiectele saptamanii

  • MFP a publicat un nou Proiect pentru modificarea Nomenclatorului obligatiilor fiscale platite in contul unic

    • Pe site-ul Ministerului Finantelor Publice a fost pus in dezbatere publica, vineri, 14 decembrie, un Proiect de OPANAF pentru modificarea Nomenclatorului obligatiilor fiscale care se platesc in contul unic. Proiect pentru modificarea Ordinului presedintelui Agentiei Nationale de Administrare Fiscala nr. 1612/2018 pentru aprobarea in temeiul dispozitiilor art. 11 alin. (3) din Hotararea Guvernului nr.520/2013 privind organizarea si functionarea Agentiei Nationale de Administrare Fiscala, cu...» citeste mai departe aici

  • Start-Up Nation 2018: Aplicatia pentru inscrierea in program poate fi testata

    • Aplicatia electronica a Programului Start-Up Nation-2018 poate fi testata incepand de vineri, 14 decembrie, timp de trei zile, se arata intr-un comunicat de presa remis de Ministerul pentru Mediul de Afaceri, Comert si Antreprenoriat (MMACA). „Incepand de vineri, 14 decembrie 2018, ora 11.00, si pana duminica, 16 decembrie 2018, ora 20.00, planul de afaceri on-line, pregatit in vederea lansarii programului Start-up Nation, poate fi testat accesand link-ul TEST”, este precizat in...» citeste mai departe aici

  • Prime si cadouri de Craciun: Tratament fiscal

    • "Salariatilor li se pot acorda tichete cadou si bani pentru copiii lor in limita a 150 lei/persoana fara a li se aplica impozit si contributii?", intreaba unul dintre cititorii nostri. In cele ce urmeaza, unul dintre expertii nostri va raspunde acestei intrebari. Raspunsul specialistului Conform art. 76 alin. (4) lit. a) din Codul fiscal, urmatoarele venituri nu sunt impozabile, in intelesul impozitului pe venit: a) ajutoarele de inmormantare, ajutoarele pentru bolile grave si incurabile,...» citeste mai departe aici

  • Cresterea salariului minim de la 01 ianuarie 2019 - cum sunt afectate persoanele care obtin venituri non-salariale

    • In Monitorul Oficial nr. 1045 din 10 decembrie 2018 a fost publicata H.G. nr. 937/2018 pentru stabilirea salariului de baza minim brut pe tara garantat in plata. Potrivit acesteia, incepand cu data de 1 ianuarie 2019, salariul de baza minim brut pe tara garantat in plata, prevazut la art. 164 alin. (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ulterioare, se stabileste in bani, fara a include sporuri si alte adaosuri, la suma de 2.080 lei lunar, pentru un...» citeste mai departe aici

Va recomandam

• Taxe si impozite stabilite de Codul fiscal• Portal PFA• Blogul specialistului• Certificatul de atestare fiscala• Codul fiscal 2018• Stiri juridice• Idei de afaceri• Infoinstitutii

Link-uri utile

• Codul muncii• Legea pensiilor• Afaceri profitabile cu ferme• Declaratii fiscale• Legea contabilitatii• Monitorul oficial• Codul civil• Codul penal• Legislatie TVA
Despre cookiesTermeni si conditiiContactPublicitatePrivacy policy RO Flux RSS XML Sitemap
© 2007 - 2018 RENTROP & STRATON. All rights reserved.

Atentie contabili!

Cheltuieli Deductibile - exemple si explicatii​
Cititi si respectati modificarile din Codul Fiscal

Descarcati GRATUIT Raportul Special realizat de specialisti
Codul Fiscal 2018 - Care Cheltuieli sunt Deductibile si care NU sunt?

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016