Impactul ultimelor modificari legislative asupra salarizarii
Modificarile legislative intrate in vigoare incepand cu 1 ianuarie 2018 presupun migrarea contributiilor la fondurile de pensii (CAS) si la fondul asigurarilor de sanatate (CASS) dinspre angajator catre angajat si o noua formula de calcul ce tine cont de deduceri personale pentru venituri nete sub 3600 Lei.
Studiu de caz
Pentru a intelege mai exact care va fi impactul acestor modificari va propunem sa analizam impreuna cum se schimba (2018 versus 2017) elementele de baza care intra in calcului salariului. Am ales un salariat care are un venit net mediu lunar de 2454 Lei, un salariu pentru care se mai si aplica o serie de deduceri personale conform noii grile de calcul. Pentru a determina elementele componente am folosit programul de salarizare dezvoltat de Transart.
- NOUTATI din Codul Fiscal
Validat de expertul
Portal Codul Fiscal
Inlocuire componente mijloace fixe Buna ziua, multumesc pentru raspuns! Am omis sa precizez ca s-au inlocuit doua usi normale cu doua usi antifoc usi fara valoare de mijloc fix. Tratamentul aplicat este acelasi:...citeste mai mult - NOUTATI din Codul Fiscal
- NOUTATI din Codul Fiscal
- NOUTATI din Codul Fiscal
- NOUTATI din Codul Fiscal
Presupunem ca acest venit net ramane neschimbat in marea majoritate a cazurilor, fiindca este putin probabil ca angajatorul sa scada valoarea salariului la renegocierea obligatorie (prin noile reglementari) cu fiecare salariat.
Ce este demn de remarcat in acest scenariu?
1) Aferent aceluiasi venit net de 2454 lei, venitul brut creste cu 19,89%, de la 3500 lei in 2017 la 4196 lei in 2018. imi si imaginez deja anunturile cu statisticile nationale la final de exercitiu fiscal 2018 prin care se vor anunta in Romania a avut loc cea mai mare crestere de salarii din Uniunea Europeana.
2) Contributia la pensie creste, cea totala care cumuleaza partea angajatului cu cea angajatorului creste in valoare absoluta de la 921 lei in 2017 la 1049 lei in 2018, ceea ce procentual inseamna o crestere de 13,9% . Cu alte cuvinte, mai multi bani la fondul de pensii, astfel incat sa poata fi platite acum atat pensiile parintilor nostri cat si cele speciale.
3) Contributia la sanatate creste - atat in valoare absoluta de la 375 Lei in 2017 la 420 Lei in 2018, adica o crestere procentuala de 11,89%. Cu alte cuvinte mai multi bani colectati pentru sanatate, deci cel putin teoretic sanse sporite ca ceva bun sa se intample si in acest domeniu.
4) Rata de impozitare a angajatorului scade nesemnificativ (0,49%) de la 75,18% la 74,82%. Vorbim aici de indicatorul construit ca raport intre totalul taxelor pe care un angajator trebuie sa le plateasca si venitul net al acestuia. Practic total contributii scade de la 1845 lei in 2017 la 1836 lei in 2018, pentru acelasi venit net, adica 2454 lei primiti de angajat.
Cu alte cuvinte, desi pare sa avem de-a face cu o schimbare relativ minora - mutarea contributiilor dintr-o parte in alta, la o analiza mai atenta impactul acesteia este major si pe termen lung – pe cativa indicatorii statistici care conteaza la nivel national. Pare a fi o miscare extrem de inteligenta, cu multiple beneficii pentru angajati.
O astfel de reglementare buna pe domeniul fiscalitatii poate compensa derapajul din zona coruptiei si justitiei? Va las pe dumneavoastra sa judecati.
Sursa: Transart Romania
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Achizitie bunuri pentru scopul personal asociat
Intrebare: O SRL are profit nedistribuit din anul 2025 si un imprumut primit de la asociatul unic. Firma nu are activ net negativ. Asociatul efectueaza cumparaturi personale din Romania si din alte state (produse alimentare, electronice etc.) pe firma, primind factura de la furnizor pe numele societatii si achitand cu cardul firmei. Asociatul nu restituie sumele catre firma, avand in vedere ca are si un imprumut de recuperat, precum si posibilitatea de a retrage dividende. 1. Va rog sa imi precizati cum se...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Cesiune parti sociale
Intrebare: Asociatul unic al unei SRL, in calitate de administrator, cesioneaza partile sociale ale acestei societati unei persoane fizice. SRL are activitate, inregistreaza venituri si profit, are stoc de marfa, utilaje, mobilier, obiecte de inventar si salariati, precum si disponibilitati banesti in contul bancar. Se negociaza cu persoana fizica ce preia societatea, la data de 31.07.2026, un anumit pret pentru cesionarea firmei. Societatea cedenta are de plata dividende catre asociatul unic aferente...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Constructie centru de date in vederea vanzarii
Intrebare: Firma incepe activitatea efectiv in anul 2026 prin achizitionarea unui teren pe care construieste un centru de date. Facturile primite in aceasta perioada se refera la deplasarile efectuate pentru tranzactia imobiliara, diverse licente si achizitii IT, precum si servicii de avizare de la Distributie Electrica. Ulterior, societatea doreste sa vanda intregul proiect. Cum se inregistreaza terenul, taxele aferente acestuia, precum si serviciile ulterioare aferente proiectului? Societatea este...
vezi AICI raspunsul specialistilor << Clauza de mobilitate. Medic stomatolog
Intrebare: In cazul unui medic stomatolog angajat cu contract individual de munca, care isi desfasoara activitatea in mai multe cabinete situate in judete diferite, acesta poate beneficia de clauza de mobilitate? Va rog sa imi precizati care este temeiul legal aplicabil (Codul muncii si, daca este cazul, prevederile din Codul fiscal privind tratamentul fiscal al indemnizatiei de mobilitate), precum si daca exista norme metodologice sau alte acte normative care reglementeaza aceasta situatie. De asemenea,...
vezi AICI raspunsul specialistilor << 
Fiscalitatea.ro 
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
