
Raportul Special
realizat de specialisti
In ultimii ani, angajatorii au inceput din ce in ce mai mult sa identifice si sa utilizeze modalitati de fidelizare a angajatilor, care sa fie, totodata, deductibile fiscal, avand in vedere criza de personal (calificat sau chiar necalificat) existent pe piata muncii din Romania.
Printre cele mai des intalnite metode, regasim: acordarea de tichete de masa, tichete cadou, tichete de vacanta si plata unor asigurari medicale private, scrie Contabilul.ro.
De asemenea, exista posibilitatea ca angajatorul sa contribuie pentru angajatii sai la fonduri de pensii facultative.
Potrivit Legii 227/2015 privind Codul fiscal, articolul 76, alineatul 4, litera s - definirea veniturilor din salarii si asimilate salariilor - urmatoarele venituri nu sunt impozabile, in intelesul impozitului pe venit:
"s) contributiile la un fond de pensii facultative potrivit Legii nr. 204/2006, cu modificarile si completarile ulterioare, si cele reprezentand contributii la scheme de pensii facultative (…) suportate de angajator pentru angajatii proprii, in limita a 400 euro anual pentru fiecare persoana."
Asadar, contributia suportata de angajator la un fond de pensii facultative este considerata avantaj salarial si se impoziteaza ca impozit pe salariu si contributii sociale, prin cumulare cu celelalte venituri din luna respectiva realizate de salariat, doar daca suma respectiva depaseste contravaloarea a sumei de 400 de euro anual per salariat.
Daca suma platita de angajator pentru salariat se incadreaza in limita de 400 de euro anual pe salariat, contributia facultativa la fondul de pensii NU se considera avantaj salarial si NU se impoziteaza la nivelul salariatului, conform Contabilul.ro.
Ghidul practic al contabilului din domeniul constructiilor
Declaratia Unica 2026 Impozit pe venit Contributii CAS si CASS
Cabinete medicale Fiscalitate aplicata TVA impozite deduceri
Potrivit Legii 227/2015 privind Codul fiscal, articolul 25, alineatul 2 - cheltuieli - "Cheltuielile cu salariile si cele asimilate salariilor astfel cum sunt definite potrivit titlului IV sunt cheltuieli deductibile pentru determinarea rezultatului fiscal, cu exceptia celor reglementate la alin. (3) si (4)."
Astfel, cheltuiala care reprezinta contributia la un fond de pensii suportata de firma pentru angajatii proprii este deductibila la calculul impozitului pe profit, indiferent de valoarea contributiei si indiferent de tratamentul fiscal aplicat la nivelul salariatului, informeaza Contabilul.ro.
Raport GRATUIT
Radierea unei PFA. Noile Studii de Caz cu modificarile din lege
Descarca raportul gratuit
Explicatii clare pentru munca ta zilnica.

Articole similare
Cadouri cu ocazia Craciunului pentru salariati conform contractului colectiv de muncaServicii de recrutare personal. TRATAMENT FISCAL-contabil. TVACodul fiscal a fost modificat. Consultati OUG 102 din 2013!Ce modificari noi sunt in Codul fiscal? Analiza zilei cu Irina DumitrescuClienti neincasati de peste 2 ani | Inregistrari contabile si TRATAMENT FISCALUltimele articole
Ai suspendat activitatea SRL-ului sau PFA-ului? Iata ce greseli trebuie sa eviti in aceasta perioadaRenuntarea la imprumutul acordat firmei. Care este tratamentul fiscal-contabil al sumei respective?Provizioanele - tinta controalelor ANAF! La ce sa fii atent!Plati compensatorii catre un fost salariat: TRATAMENT FISCAL-contabil, inregistrari si declaratii obligatoriiS-au schimbat regulile pentru mijloacele fixe. Stii sigur ca le inregistrezi corect?Articole similare
Codul fiscal 2011 - Titlul VII (partea a VII-a)Ministrul Muncii isi propune sa scada somajul pana la o rata de 4,2 la sutaTratament contabil si fiscal vanzare imobile. Transferul dreptului de proprietateDrepturi de autor. Care sunt contributiile sociale in 2018?Eliminati obstacolele din Raportarile Financiare! GHID practic pentru implementarea si continuarea aplicarii IFRSUltimele articole
Cum completezi D112 daca ai puncte de lucru cu CIFPunct de lucru FARA angajati. Mai aveti obligatii suplimentare in 2026?PFA in 2026. NU sunt obligate sa detina cont bancar, ci sa accepte mijloace moderne de plataLegea 245/2025. Obligatii noi pentru punctele de lucru cu salariatiPachetul 2 de masuri fiscale: impozit pe profit, pe venit, CAS si CASS, dar si schimbari privind Legea societatilorArticole similare
Sinteza Saptamanii: Impozitul pe cladiri se modifica, impozit nou din martie, CHELTUIELIle de deplasare si preturile de transferDividende distibuite in anul 2017 din profitul anului 2016. Platim contributii CASS?Studiu de caz: Deductibilitatea CHELTUIELIlor cu autoturismeleAlte modificari privind impozitul pe profitPlafon plati numerar persoane fizice. Care sunt interdictiile actuale?Ultimele articole
Regimul TVA si deductibilitatea CHELTUIELIlor cu casarea mijloacelor fixeANAF modifica procedura de redirectionare a impozitului pe profit: ce se schimba concret pentru firmeStii ce obligatii ai ca administrator sau contabil al unei asociatii de proprietari in 2026?Provizioane: 3 situatii care pot pune probleme serioase in practica + SOLUTIIProvizioanele - tinta controalelor ANAF! La ce sa fii atent!Articole similare
S-a aprobat Procedura de atestare si certificare a intreprinderilor sociale si a celor de insertieDispozitii tranzitorii privind raportarea datelor in registrul public de evidenta a SALARIATIlor. O noua declaratie trebuie depusaPiata de outsourcing salarial creste in continuareVacanta de 10 zile pentru SALARIATI! Guvernul propune o punte intre Craciun si Revelion 2018Noi atributii de control pentru Inspectia MunciiUltimele articole
Ai suspendat activitatea SRL-ului sau PFA-ului? Iata ce greseli trebuie sa eviti in aceasta perioadaDeclaratia 112 se modifica de la 1 iulie 2026. ANAF a publicat in MO noul formularProvizioane: 3 situatii care pot pune probleme serioase in practica + SOLUTII[GHID] Cum se transforma un SRL in SA: Monografie contabila, obligatii fiscale si aspecte juridice25 Mai 2026: Termenul pentru 9 declaratii fiscale - Ce trebuie sa stii inainte de a le depune la ANAFArticole similare
Leasingul operational - tot ce trebuie sa stiiStudiu de caz: Depunerea Declaratiei privind obligatiile de plata a contributiilor sociale, impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurateA fost modificata procedura de acordare a indemnizatiilor conform OUG 132/2020 . Documente necesareContract part-time la mai multe firme: cum se calculeaza CAS si CASS in acest cazPlati compensatorii catre un fost salariat: tratament fiscal-contabil, inregistrari si declaratii obligatoriiUltimele articole
Poprirea salariala: cum se calculeaza corect si care sunt inregistrarile contabileDeclaratia 112 se modifica de la 1 iulie 2026. ANAF a publicat in MO noul formular25 Mai 2026: Termenul pentru 9 declaratii fiscale - Ce trebuie sa stii inainte de a le depune la ANAF30 iunie 2026: termenul pentru notificarea sediului secundar desemnat. CE trebuie sa stii ca sa NU platesti sanctiuni de mii de euroCum se inregistreaza in contabilitate facilitatea acordata salariatilor pentru investitiile la bursaSfaturi de la experti
Va recomandam
Solutii complete de legislatia munciiDepunere declaratiiPortal PFABlogul specialistuluiCertificatul de atestare fiscalaCodul fiscal Stiri juridiceIdei de afaceriInfoinstitutiiLink-uri utile
Codul muncii Legea pensiilorAfaceri profitabile Declaratii fiscaleLegea contabilitatii Monitorul oficialCodul civilCodul penal Legislatie TVA