Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Iesire/intrare in sistemul TVA la incasare prin optiune. Cum procedam?

24-Feb-2014
7723
Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google

Iesirea din sistemul de TVA la incasare a adus multe dificultati pentru unele societati care nu au procedat corect atunci cand au dorit sa efectueze aceste modificari.


Vom stabili si daca o societate care renunta in prezent la sistemul TVA la incasare va putea sa revina si sa solicite sa aplice din nou sistemul de TVA la incasare.

La art. 134^2 alin. (3) litera a) din Codul fiscal, se mentioneaza ca societatea este eligibila pentru aplicarea sistemului TVA la incasare, doar daca nu a depasit plafonul de 2.250.000 lei la finalul anului precedent.

In cursul anului se face doar renuntarea la sistem - prin optiune sau prin depasirea plafonului de 2.250.000 lei.


Potrivit OPANAF 3884/2013 "Formularul (097) "Notificare privind aplicarea sistemului TVA la incasare", se depune la organul fiscal competent, la termenele prevazute de lege:

a)pentru intrarea, prin optiune, in sistem, pana pe 25 ianuarie, inclusiv persoanele impozabile care in anul precedent au realizat o cifra de afaceri care nu depaseste plafonul de 2.250.000 lei si nu au aplicat sistemul TVA la incasare in anul precedent, cu conditia ca la data exercitarii optiunii sa nu fi depasit plafonul pentru anul in curs.

Asadar, daca in cursul anului 2014 iesiti din sistem, reintrarea in sistem, prin optiune (daca in cursul anului 2014 nu s-a depasit plafonul de 2.250.000 lei), se va face doar prin depunerea notificarii pana la data de 25 ianuarie 2015. Aplicarea efectiva a sistemului se va face cu data de 01 a perioadei fiscale (de la 01 aprilie 2015 - daca ca in anul 2015 veti avea ca perioada fiscala trimestrul calendaristic).

Prin urmare, daca in anul 2014 iesiti din sistem, veti reaplica sistemul, dupa depunerea notificarii de intrare in sistem prin optiune intre 01 si 25 ianuarie 2015. Conform art. 134^2 alin. (5), trebuie sa mentineti sistemul pana la finalul anului 2015 - care este considerat prim an de aplicare prin optiune a sistemului ( anul 2014 nu este considerat primul an de aplicare).



Raspuns oferit de specialistii www.portalcontabilitate.ro

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri



Urmareste-ne pe Google News
Atentie contabili!

Raport GRATUIT

RIDESHARING (Uber si Bolt). Facturi - Impozite - TVA - Deduceri - 12 studii de caz

Descarca raportul gratuit
Explicatii clare pentru munca ta zilnica.



RIDESHARING (Uber si Bolt). Facturi - Impozite - TVA - Deduceri - 12 studii de caz






Sfaturi de la experti



Subiectele saptamanii

  • Angajat la doua firme: poate primi pensie facultativa suportata de ambii angajatori?

    • Pensia facultativa, cunoscuta si drept Pilonul III, poate fi platita de angajator ca beneficiu extrasalarial. Situatia se complica atunci cand un angajat lucreaza in baza unor contracte individuale de munca la doua societati, iar functia de baza este doar la una dintre acestea. In acest articol vom analiza daca ambii angajatori ii pot plati salariatului pensie facultativa, cum se aplica plafoanele si functia de baza conteaza sau nu. Ce trebuie sa stii pe scurt despre pensia facultativa suportata...» citeste mai departe aici

  • Patron bogat, firma saraca - profilul de risc pe care ANAF il cauta in balantele SAF-T

    • Presedintele ANAF, Adrian Nica, a explicat cum a identificat Fiscul un profil de risc pe care il numeste „patron bogat, firma saraca”. Cazul porneste de la un contribuabil cu un stil de viata vizibil in mediul online, ale carui venituri declarate nu justificau sumele utilizate pentru finantarea propriei firme. Verificarea nu s-a limitat la bunurile detinute de persoana fizica, ci a inclus si analiza conturilor contabile raportate prin SAF-T. In urma controlului, ANAF a identificat un...» citeste mai departe aici

  • Utilizarea casei de marcat portabile pentru vanzari ocazionale. Fiscalizare, raport Z si declaratii

    • Utilizarea casei de marcat portabile pentru vanzari ocazionale presupune cateva reguli pe care firmele trebuie sa le respecte, de la fiscalizarea aparatului pentru activitate ambulanta pana la raportul Z si declaratiile aferente. In acest articol prezentam ce reguli trebuie respectate in practica. Ce trebuie sa stii pe scurt: Societatea poate utiliza o singura casa de marcat portabila pentru vanzarile ocazionale desfasurate la targuri, expozitii si alte evenimente, cu conditia ca aparatul sa fie...» citeste mai departe aici

  • Sediu permanent in Romania. Ce conditii noi trebuie sa indeplineasca nerezidentii din 2027

    • De la 1 ianuarie 2027, o firma straina poate avea sediu permanent in Romania chiar daca nu semneaza niciun contract aici. Poate fi suficient ca o persoana din Romania sa conduca negocierile, iar contractul sa fie semnat in strainatate. Legea nr. 213/2026 schimba felul in care Codul fiscal decide daca un nerezident are sediu permanent in Romania prin intermediul unei persoane care actioneaza in numele lui. Daca o astfel de prezenta este considerata sediu permanent, profitul atribuibil ei devine...» citeste mai departe aici